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提績效——目標管理與計劃制定

【課程編號】:NX30710

【課程名稱】:

提績效——目標管理與計劃制定

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:目標管理與績效考核培訓

【培訓課時】:2天(12小時)

【課程關鍵字】:目標管理培訓

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【課程目標】

掌握目標管理的流程步驟,并會應用方法和工具制定出符合要求的目標;

運用計劃制定五步法,能夠制定出詳實的計劃,達到計劃可執(zhí)行落地。

【課程大綱】

1、認識目標管理

案例討論:王總實施的目標管理為什么會失敗?

1.1正確理解目標管理

目標管理的定義

四個方面理解目標管理:

目標設定的方式、目標間的關系、目標管理方式、成果評價方式

1.2 目標管理的流程

目標制定——目標分解——目標執(zhí)行——目標檢查——目標獎懲

2、目標的設定

2.1 目標設定的要求

理想目標的前提

制定目標的三點要求

目標項目要簡單扼要

目標制定的依據(jù)

設定目標的SMART原則

課堂練習:區(qū)分哪些目標是好目標?

2.2 定性目標與定量目標

定性目標制定三步法

定量目標制定五要素

3、目標的分解

3.1 目標的三種形式

愿景式目標——指引方向

表現(xiàn)式目標——清晰明確

行動目標——細化分解

3.2 目標分解OGSM

OGSM含義

OGSM舉例

OGSM的分解

制定OGSM方法

練習:以部門為單位進行OGSM練習。

3.3 共同制定與分解部門目標

目標制定的三種方式

壓迫式、交互式、團隊式

共同討論制定分解部門目標流程

下屬定草案,上司做審查

4、目標執(zhí)行與檢查

4.1 加強目標執(zhí)行

上級協(xié)助下屬執(zhí)行目標要點

下屬自我執(zhí)行目標

4.2 目標執(zhí)行檢查

目標執(zhí)行檢查項目

目標檢查跟蹤單

5、計劃制定

5.1認識計劃制定

對計劃的三種錯誤認識

計劃制定6W3H原則

5.2 計劃制定五步法

第一步:明確目的和目標

第二步:明確責任、成果、指標

第三步:擬定工作策略

計劃工具:WBS

第四步:尋找必要資源

工具表單:工作計劃表

第五步:溝通并頒布計劃

<到此結束>

李老師

培訓資質:

PTT國際專業(yè)培訓師培訓導師資格認證

《PTT國際專業(yè)培訓師》導師資格認證

《PTT課程開發(fā)與課程設計》導師資格認證

《企業(yè)培訓師隊伍建設》項目認證咨詢師

國家級認證職業(yè)培訓師

國家級認證人力資源管理師

國家注冊高級EAP執(zhí)行師

2013年南京亞青會、2014年南京青奧會志愿者培訓特聘講師

從事培訓工作17年,為各類企事業(yè)單位、大學進行過千場以上的培訓。

課程資質:

《七星煉課坊——課程設計與開發(fā)》版權課程版權人

《經(jīng)驗萃取》(企業(yè)內訓落地版)版權課認證講師

《6Ds將培訓轉化為商業(yè)結果》課程認證講師

九型人格(ENNEAGRAM)課程資深講師

《結構性思維》版權課程認證講師

《五維教練領導力》版權課程認證講師

從業(yè)經(jīng)歷:

李罡老師曾從事食品制造業(yè)的生產(chǎn)管理、人力資源管理、市場銷售管理,堅持在崗位工作中不斷學習成長,積累了豐富的實踐經(jīng)驗;

曾在南京人才開發(fā)有限公司任培訓部講師;

曾在南京大學商學院EDP中心負責企業(yè)管理培訓項目。

培訓風格:

李罡老師培訓秉持三個導向原則:

1、學員主體導向

培訓中秉持“以學員為主體,老師為主導”的原則,關注學員感受,精心設計能夠促進學員參與的課程形式,促進學員主動式學習。

2、快樂學習導向

如果學員的注意力不在了,即使課程內容再好,也很難取得有效的培訓效果。李罡老師注重培訓課堂的氛圍營造,通過多形式的培訓互動使學員在輕松、愉悅的氛圍中學習。

3、培訓目標導向

培訓的目的是為了讓學員“學以致用”,學以致用的目的是為了提升學員在工作中的績效,進而提升組織績效。李罡老師注重課前的需求調研,深入了解受訓學員,并配置針對性的培訓內容,讓培訓課程更實用、實效。

主講課程:

1、核心課程:企業(yè)內訓師培養(yǎng)系列

《破繭成蝶——培訓師角色認知與形象風范》(2天)

《呈現(xiàn)有道——授課呈現(xiàn)技巧訓練》(3天)

《磨杵成針——課程設計與開發(fā)》(3天)

企業(yè)內訓師培養(yǎng)項目(2個月——3個月)

(包括:內訓師選拔——授課呈現(xiàn)技巧訓練——課后作業(yè)鞏固——課程設計與開發(fā)——課后課程七件套制做——學員輔導(一對一或小組輔導)——課程驗收評審)

2、主要課程:管理技能提升系列

管理者“賦能”九式:

《明定位——管理者角色認知》(1天)

《塑影響——管理者領導力塑造》(2天)

《做引領——成為教練型領導者》(1天)

《提績效——目標管理與計劃制定》(2天)

《重培育——部屬培育與輔導》(1天)

《善用人——九型人格與員工管理》(2天)

《巧溝通——管理溝通技巧》2天

《會協(xié)作——跨部門溝通與協(xié)作》(1天)

《聚人心——團隊建設與管理》(2天)

3、職業(yè)化課程:

《結構性思維》(版權認證課)1天——2天

問題分析與解決沙盤》(版權認證課)1天

《沙漠掘金——團隊決策與執(zhí)行》1天

《壓力與情緒管理》1天

《知己識人心靈密碼——九型人格》2天

《職場時間管理》1天

曾服務的客戶

金融類:

中國農(nóng)業(yè)銀行(蘭州分行、山西晉中分行、山西呂梁分行、陜西分行、天津和平支行、安徽阜陽、義烏、新疆烏魯木齊、山東聊城、河南鄭州)、中國建設銀行(棗莊分行、威海分行、煙臺分行、濟寧分行、東營分行)、招商銀行、交通銀行(南京分行10期、無錫分行)、南京銀行、江蘇銀行、紫金農(nóng)商銀行、浙江農(nóng)商銀行、河南省農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行(徐州分行、南京分行、青海西寧)、江蘇省投資擔保協(xié)會(蘇州、泰州、宿遷、鎮(zhèn)江四地)、大新銀行、蘇州渤海證券公司、溫州農(nóng)業(yè)銀行、湖北麻城農(nóng)商銀行、江蘇省農(nóng)村信用社聯(lián)合社、蘇州恒通村鎮(zhèn)銀行、徽商銀行馬鞍山分行、浙江湖州德清農(nóng)信學院、寧波銀行、新疆烏魯木齊銀行、常熟農(nóng)商行等。

電力類:

國家電網(wǎng)(南京公司、膠州供電公司、江蘇鹽城、山西晉城供電、江蘇溧陽供電)、浙江麗水國家電網(wǎng)緊水灘電廠、上海電力股份有限公司、南瑞集團、江蘇送變電公司、國電電力昆明新能源公司、羚羊電力、南京電科院新能源公司、河北省邢臺市任縣供電公司、中國華電集團、高淳電力公司、浙江浙能溫州發(fā)電廠、浙江浙能蕭山發(fā)電廠、浙江浙能樂清發(fā)電廠、華電淄博熱電有限公司、華電滕州新源熱電、國電海南東方大廣壩發(fā)電有限公司、華電鄭州公司、南京南瑞集團、湖北荊州—華電江陵發(fā)電廠、西安渭南市孫鎮(zhèn)—陜西華電蒲城電廠、華能黃臺電廠、河北邢臺任縣供電公司、國家電網(wǎng)膠州供電公司、新疆阿克蘇熱電公司(浙江浙能集團)、江蘇協(xié)聯(lián)燃氣發(fā)電公司、山東華能國際德州電廠、浙江麗水國家電網(wǎng)緊水灘電廠、湖北黃石華電維修公司、山東曲阜鄒縣電廠、國源集團國華電力(徐州、天津、寧波)、南京中電鴻信公司、杭州浙能天然氣運行公司、大唐魯北發(fā)電公司、華能威海電力公司、揚州電力設備修造廠、揚州同揚光電公司、山東蒙山華能國際德州電廠等。

通信類:

中國移動湖北荊州公司、中國移動四川分公司(成都)、江蘇聯(lián)通公司、中國移動上海分公司(4期)、中國移動陜西分公司、江西鷹潭移動、四川眉山移動、武漢電信、南京聯(lián)通公司、湖北荊州移動公司

中國移動成都公司等。

保險類:

華廈人壽保險、平安保險、中華聯(lián)合財險、中國人壽、上海大地保險、建信人壽(建設銀行下屬企業(yè))、湖南長沙平安壽險、長城人壽保險江蘇分公司等。

汽車類:上海大眾聯(lián)合公司、廣島技術(南京)汽車配件公司、武漢東風汽車、鹽城東風悅達起亞

地產(chǎn)、建筑、裝飾類:

廣西南寧華潤物業(yè)、南京海泰物業(yè)、中建六局、揚子江置業(yè)、丹陽融錦集團、中建八局下屬企業(yè)、南京錦華裝飾

電子類:

南京熊貓電子公司、中移鼎訊、欣網(wǎng)視訊、中興軟創(chuàng)(南京、廣州、南寧、北京四個研發(fā)中心,以及管理層讀書會培訓)、南京亞派科技公司、中國電子科技集團第十四研究、江蘇達科、十方通信

醫(yī)藥類:鼓樓醫(yī)院、江蘇省中醫(yī)院、江蘇省衛(wèi)計委援外醫(yī)療隊、費森尤斯卡比華瑞制藥公司、杭州康恩貝制藥公司

服裝類:圣迪奧服飾、蘇美達輕紡、深圳安奈兒童裝

化工類:

儀征化纖公司、揚子石化、揚子巴斯夫、中石化山東淄博催化劑公司、南京金陵石化工程設計公司、中石化上海石油分公司

電器類:

北京格力空調有限公司、海信集團、三菱重工、蘇美達機電、江蘇連云港四季沐歌電器、橫店集團得邦照明

百貨零售類:江蘇同曦集團、家樂福、沃爾瑪、南京新百集團

酒店餐飲類:馬鞍山翠林水城、合肥不倒翁酒店

教育類:

南京大學EDP中心學員、東南大學、中醫(yī)藥大學、南京航空航天大學、南京理工大學、南京斯隆PMBA課程研修班、江蘇邁特望教育公司、江蘇省婦女干部學校、西安德方文創(chuàng)教育培訓、徐州18屆省運動會志愿者培訓、領航人才中小企業(yè)主領導力研修班、青奧會志愿者培訓、亞青會志愿者培訓、東南大學MBA無錫班、上海財經(jīng)大學、廈門大學、新疆阿克蘇清華大學總裁研修班、成都廣電專修學院、上海交通大學、南京蘿卜娃教育機構、智聯(lián)招聘(南京公司、無錫公司)、山東淄博中鋁黨校

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè):

焦點科技、360公司、南京匯通達網(wǎng)絡、上海友詩貿(mào)易、上海紫薇貿(mào)易等。

物流類:

湖北襄陽—廣州夏暉物流(美資企業(yè))、華貿(mào)國際物流公司

交通類:

安徽交通控股集團蕪湖管理中心、南京地鐵集團地保辦、江蘇中外運公司、南京地鐵集團等。

稅務類:

廣西壯族自治區(qū)地稅系統(tǒng)、四川地方稅務局、哈爾濱地稅局、上海國稅局、福建廈門地方稅務局

其 他:

上海旺旺集團、深圳深業(yè)集團、新奧燃氣集團、江蘇省城市規(guī)劃設計院、江蘇省海事局、天津天士力集團、金箔集團、錦湖輪胎、LG、江蘇省氣象局、國土資源局、山東煤炭技術服務公司、梅山鋼鐵、百威英博、江蘇電力設計院、江蘇美甲協(xié)會、徐州義行律師事務所、江蘇省生產(chǎn)力促進中心、江蘇省沿江高速、陶欣伯助學基金會、煙草局四分局、中盛光電公司、華東有色金屬、南京鳳凰國際文化中心、南京地鐵、江蘇博森科技、南京市團市委、南京焦點科技、中國東方航空、無錫紅星美凱龍家居廣場、南京蘇豪控股集團公司、上海雅濤形象設計、南京錦華裝飾公司、江蘇水務投資公司、南京船舶設備配件有限公司、江蘇衛(wèi)計委、烏魯木齊人力資源和社會保障局、鎮(zhèn)江文化旅游集團、江蘇中路工程技術研究院有限公司(國企)、中航工業(yè)、河北廊坊巿工業(yè)和信息化局、橫店集團德邦照明、南京梅山鋼鐵設計院、南京梅山鋼鐵培訓中心、山東兗礦國際貿(mào)易公司、南京奧體中心、山東玻纖集團、陜西漢中陜飛集團、中核二三建設公司、儀征亞新科集團(雙環(huán)活塞環(huán)公司3期、凸輪軸公司6期)、南京中通服設計研究院、江蘇經(jīng)泰工貿(mào)公司、內蒙古赤峰平莊煤業(yè)、無錫園林設計院、南大傲拓科技、南京光大環(huán)境科技公司等。

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