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微課的開發(fā)、設(shè)計與結(jié)果呈現(xiàn)

【課程編號】:NX40010

【課程名稱】:

微課的開發(fā)、設(shè)計與結(jié)果呈現(xiàn)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓

【培訓課時】:18H

【課程關(guān)鍵字】:微課開發(fā)培訓

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【課程背景】

微課在企業(yè)中已經(jīng)被越來越多的應(yīng)用,本人參加過很多次微課培訓和微課賽前輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)很多微課比賽都變成萬彩動畫大師和萬彩手影大師的集合,很多時候幾乎要占到參賽作品的80%。

雖然萬彩的“動畫大師”和“手影大師”是非常實用的兩款工具,但是當大家的微課做出來都幾乎千篇一面,學員每次都是看這些“動畫片”的時候,多少也都會讓人感覺到一些厭倦。

本課程融合進了影視制作、影視拍攝、短視頻運營思維、舞臺表現(xiàn)技巧等,以講師為核心,目的在于打造出講師IP,讓作品能夠融入更多的“溫度”,獲得更好的傳播效果。

在講授和課程的產(chǎn)出上,側(cè)重于學員的課程開發(fā)能力、課程設(shè)計能力、講師表現(xiàn)能力等方面的引導(dǎo)與提升,在某些動畫軟件、編輯軟件的講授上,以基礎(chǔ)操作的講授為主。

【課程特點】

1.“在戰(zhàn)爭中學習戰(zhàn)爭” 。三天兩夜的課程雖然很短暫,但是學員從第一天就開始進入實操階段,課程結(jié)束時,即可看到結(jié)果呈現(xiàn)。課程真正讓學員實現(xiàn)從理論到實操。

2.技能與“個人IP”并重。課程以學員為核心,針對學員工作特點,使學員學到的技能,在日常工作中也能發(fā)揮作用。

3.成品更適合傳播或參賽。根據(jù)市場測試,由于在微課中融入了新理念,植入了新形式,在微課傳播效果或參賽結(jié)果上,都較傳統(tǒng)形式微課有著更好的表現(xiàn)。

【學員對象】

內(nèi)部專兼職培訓師、培訓經(jīng)理、培訓主管、部門經(jīng)理等

【授課方式】:

30%理論講述+30%案例研討+30%視頻賞析和演練+10%總結(jié)、點評、糾偏;授課與實操同步推進,授課結(jié)束時即為結(jié)果呈現(xiàn)時。

【課程內(nèi)容】:

第一天:

教學內(nèi)容:微課的整體概念宣導(dǎo),微課形式的介紹,新形勢的植入,微課腳本設(shè)計(口播、演繹、訪談、動畫等8種形式),每種微課形式的特點。

教學目的:讓學員清楚微課的概念和表現(xiàn)形式,以及怎么樣能作出更加生動的微課。同時讓學員清楚微課腳本的操作,為微課腳本的撰寫和設(shè)計做好理論基礎(chǔ)。

方法線:

1.設(shè)計有趣的開場白

2.破冰互動調(diào)查

3.獲獎感言

4.公布分組規(guī)則及加分規(guī)則

情緒線:引起興趣、積極主動、團隊意識、團隊學習

輔助線:各種微課形式的展示,微課腳本的參與展示

授課內(nèi)容:

課前思考:我們要制作出什么樣的微課?

1.讓學員感覺我們表現(xiàn)的內(nèi)容重要,比我們表現(xiàn)的內(nèi)容重要本身更重要

2.最關(guān)鍵的是講故事的能力

3.要讓硬邦邦的知識點鮮活起來

4.我們比的是誰更招人喜歡

微課的設(shè)計與開發(fā)

一、微課理解

1.微課定義

2.微課與課堂教學區(qū)別

3.微課與傳統(tǒng)視頻課區(qū)別

4.微課制作流程

二、微課標準

1.微課功能理解透徹:解惑而非授業(yè);

2.時間約五分鐘;

3.知識點夠細,五分鐘內(nèi)能夠講解透徹;

4.受眾定位明確:是針對什么年級段;

5.情景定位明確:一對一的教學而非一對多;

6.知識準確無誤;

7.知識點(考點)、題目(真題、模擬題)講解不照本宣科;

8.語言通俗易懂;

9.多媒體元素介入,節(jié)奏感強;

三、教學設(shè)計要求

1.適合教學對象

2.符合認知過程

3.內(nèi)容精煉、科學、嚴謹

4.微課教學效果

四、微課錄制準備步驟

1.深刻理解微課的功能:解惑而非授業(yè);

2.選擇要講的知識點,盡量選擇熱門的考點、難點;

3.明確你的微課的受眾;

4.將知識點按照一定邏輯分割成很多個小知識點;

5.將各知識點做成匯總表格;

五、微課教學設(shè)計的模式

1.問題式教學設(shè)計模式

2.拋錨式教學設(shè)計模式

3.探究式教學設(shè)計模式

六、特定分類課程教學過程設(shè)計

1.知識點講授式

2.理論素養(yǎng)類課程專題式

3.實踐操作類

七、豐富的微課表現(xiàn)形式

1.實錄式

2.畫中畫式

3.演繹式

4.動畫式

5.摳像式

6.采訪式

7.討論式

8.復(fù)合式

八、講解

1.口語化;

2.不照本宣科;

3.不將PPT當演講稿;

4.語調(diào)揄揚頓挫有節(jié)奏感;

5.適當看鏡頭,眼神交流;

第一天:晚上和夜里

提交腳本選題、拍攝思路、場景設(shè)計

第二天:上午(09:00-12:00)

教學內(nèi)容:點對點對學員的腳本進行點評,提出修改意見,并根據(jù)每個人的個人特點,作出拍攝形式的建議。

教學目的:通過對腳本的點評、并提出修改意見,使學員的腳本向可實施性腳本轉(zhuǎn)化,為即將到來的拍攝做好基礎(chǔ)準備。

方法線:

1.學員自我課程介紹與推介

2.呈現(xiàn)形式的設(shè)計與演示

情緒線:學員參與,形成互助性互動

輔助線:各種微課形式的展示,微課腳本的參與展示

主講內(nèi)容:

1.腳本結(jié)構(gòu)拆解

2.選題修改

3.案例分析

4.微課呈現(xiàn)形式設(shè)計與建議

第二天:下午(14:00-16:00)

教學內(nèi)容:從攝像景別意識、構(gòu)圖方法、運鏡技巧、 拍攝角度等拍攝中常用的技能、技巧進行全方位的解析。

教學目的:通過講解、演示、實操,讓學員基本掌握拍攝技巧,在微課拍攝中不犯基本錯誤,掌握拍攝與編輯的關(guān)系。同時也為平時的工作拍攝、會議拍攝打下基礎(chǔ)。

方法線:

1.電視新聞、影視鏡頭的解析

2.常見錯誤的逐個分解

情緒線:拍攝中學員的參與,拍攝過程的體驗與展示

輔助線:現(xiàn)場拍攝效果呈現(xiàn),實際操作與編輯

主講內(nèi)容:

一、更豐富的拍攝技術(shù)會讓微課更精彩

1.拍攝中的5種景別

2.4種鏡頭角度

3.6種基礎(chǔ)構(gòu)圖法則

4.11種運鏡技術(shù)

5.4種無縫轉(zhuǎn)場技巧

二、用鏡頭講故事——微課創(chuàng)作法則

1.拍攝6大技巧

A、構(gòu)圖是關(guān)鍵B、防抖不可少C、要懂得運鏡D、注意光線的運用E、后期制作來加分F、時長要適當

2.攝像十八忌避開你曾經(jīng)踏過的那些坑

一忌 “七扭八歪”,二忌 “面壁思過”,三忌“橫線切脖”,四忌“頂天立地”,五忌“缺邊少沿”,六忌“顧此失彼”,七忌“頭重腳輕”,八忌“刀光劍影”,九忌“雜草叢生”,十忌“哆哆嗦嗦”,十一忌“空洞無物”,十二忌“起落不穩(wěn)”,十三忌“運動隨意”,十四忌“猶豫不定”,十五忌“或快或慢”,十六忌“主體游移”,十七忌“長焦搖晃”,十八忌“越過軸線”

第二天:下午(16:00-17:00)

方法線:

1.逐步演示和實操

2.拍攝作品的剪輯

情緒線:從作品效果,引起操作興趣

輔助線:剪映效果成品的展示

主講內(nèi)容:

剪映基礎(chǔ)應(yīng)用技能

1、界面預(yù)覽2、剪輯界面3、菜單欄介紹4 、視頻欄介紹

5、素材欄6、預(yù)覽欄7、剪輯欄8、特效欄9、特效欄講解

10、畫面11、透明度12、文本欄介紹13、添加文本內(nèi)容

14、文本氣泡15、貼紙16、特效17、轉(zhuǎn)場18、濾鏡

第三天:上午(09:00-10:30)

方法線:

1.設(shè)計有趣的互動流程。

2.逐個對學員表現(xiàn)進行指導(dǎo)

情緒線:引起興趣,側(cè)重互動,參與者有收獲有感受

輔助線:詩歌、演講、臺詞、表演的內(nèi)容植入

主講內(nèi)容:

一、微課講師的人設(shè)打造

1.妝容打造

2.心理打造

3.專業(yè)度打造

4.專業(yè)能力

5.性格呈現(xiàn)

6.狀態(tài)呈現(xiàn)

二、微課講師的外在訓練

1. 鏡頭適應(yīng)訓練

訓練目的:克服面對鏡頭的緊張感,并有效激發(fā)講課時的狀態(tài)。

2. 聲音狀態(tài)訓練

訓練目的:讓講師擁有好聲音,給微課帶來更好的效果。

3. 語言表達訓練

三、微課演繹基本技巧

1.73855定律

2.微課講述者和演員的舞臺表現(xiàn)區(qū)別

四、微課非語言演繹6大方法

1.身法——微課中身體姿勢

2.面法——微課中眼神和表情

3.音法——有感染力的語氣語調(diào)

4.手法——微課中手勢的使用

5.步法——微課中步法

6.穿法——微課場合的著裝配飾

五、演繹提升的捷徑——不斷練習

1.演講練習的四個階段

2.反復(fù)演練,適應(yīng)改變

六、演繹的最高境界——綻放自我

1.情緒感染技巧

2.“我就是我,顏色不一樣的焰火”

第三天:上午(10:30-12:00)

方法線:

1.設(shè)計實用的操作效果

2.對學員的每一步操作流程化

情緒線:對內(nèi)容的趣味性進行引導(dǎo)

輔助線:成品的展現(xiàn),技術(shù)類型的 框定

主講內(nèi)容:

萬彩動畫大師

一、基礎(chǔ)使用

1.場景與編輯工具使用介紹

2.時間軸操作指南

3.右側(cè)元素工具欄介紹

4.如何更好的使用軟件內(nèi)置的模版

5.如何編輯人物角色動作

6.如何使用蒙版功能

7.如何使羅列要點的場景更出色

8.如何使用動畫大師剪輯視頻

9.如何使用鏡頭動畫讓作品更出色

10.如何將人物導(dǎo)入動畫大師

11.什么是“點線動畫”

12.什么是“自定義動畫”

二、實操訓練

1.“點線動畫”的妙用1:“澆水”和“冒熱氣”實例”

2.“點線動畫”的妙用2:裝飾作用

3.如何更好地使用人物角色:動作銜接和大小調(diào)整

4.如何制作對話場景

5.如何使“兩個人坐下面對面交談”

6.如何制作“散發(fā)著惡臭的垃圾桶

7.如何做出“交通堵塞”和“撞車”動畫效果

8.如何制作“水龍頭滴水”效果

9.如何制作“圓形切片合體”動畫

10.如何制作“分針秒針轉(zhuǎn)動”動畫效果

萬彩手影大師

一、動畫素材設(shè)置

添加圖片和圖片設(shè)置

添加圖形

添加文本

添加裝飾(視頻、SWF)

添加聲音

收藏素材,導(dǎo)出導(dǎo)入素材

調(diào)整動畫元素大小、位置

調(diào)整元素圖層、元素對齊方式和翻轉(zhuǎn)

第三天:下午

至此,微課開發(fā)與設(shè)計的思路已經(jīng)捋順,技能已基本掌握,腳本已經(jīng)基本完善。半天的時間,學員可逐步完成拍攝,完善內(nèi)容,為最后微課結(jié)果的產(chǎn)出做最后的沖刺。

湯老師

湯洋 老師簡介

銀行、保險、企業(yè)、高校、通訊等頭部機構(gòu)講師

農(nóng)業(yè)銀行總行內(nèi)訓師/特邀授課講師

國家高級編導(dǎo)

廣電總局“全國十佳欄目”主創(chuàng)

曾任:中央電視臺7套編導(dǎo)、外景主持人

曾任:上市國企營銷推廣部總監(jiān)

曾任:多家互聯(lián)網(wǎng)、品牌策劃公司 創(chuàng)始人

資歷優(yōu)勢

湯老師在新聞媒體工作11年,在地方和中央級媒體歷任編導(dǎo)、攝像、編輯、主持人等職務(wù);十年以上金融及企業(yè)培訓經(jīng)驗,深耕金融、企業(yè)、高校、通訊培訓領(lǐng)域,共計超2000場培訓、主持、演講經(jīng)驗,受眾學員超萬人,好評率高達98%。2013年任中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會職業(yè)經(jīng)理人隊伍建設(shè)講師。

在中國人力資源開發(fā)研究會、中國營銷人才高峰論壇主辦的2013年度中國企業(yè)管理能力提升評選活動中榮獲“2013年度中國最受企業(yè)歡迎的培訓專家。

主講課程

《AI賦能:敏捷經(jīng)驗萃取—課程內(nèi)容開發(fā)工作坊》(標準課程)1-3天

《精妙教學設(shè)計:情景式教學設(shè)計工作坊》(標準課程)1-2天

《完美教學呈現(xiàn):卓越培訓師授課技巧工作坊》(標準課程)1-2天

《AI賦能:微課開發(fā)設(shè)計與結(jié)果呈現(xiàn)》2-4天

《經(jīng)驗萃取案例開發(fā)》1-3天

《AI+結(jié)構(gòu)化思維:打造高效工作匯報》1天

《AI賦能下的新聞寫作與拍攝》1天

《AI賦能公文與新聞寫作》1天

授課風格

1.觀點新,案例多

湯老師堅持“永遠用最新的案例,說最核心的觀點”。

2.創(chuàng)意多,腦洞大

湯老師的課程以“一針見血”著稱,直擊痛點,學員一聽就懂,立馬能用。無論是做策劃、理思路,現(xiàn)場互動中就能快速指出核心問題,并立即給到有用的建議,一步到位。

3.實戰(zhàn)派,接地氣

湯老師有央媒、國企的工作經(jīng)驗,長期給企業(yè)做落地輔導(dǎo),自己也創(chuàng)立過5家公司,擁有完善的企業(yè)管理體系,從思維、到具體操作完全打通,給學員全方面的實戰(zhàn)指導(dǎo)。

4.幽默化,氛圍好

湯老師的課程幽默有趣,非常“互聯(lián)網(wǎng)”,“戲劇化”的表達讓學員立即理解,課堂氛圍非常好,在快樂中學習,在學習中收獲!

5.精準化,效率高

湯老師針對學員問題能夠立即響應(yīng),并立馬進行診斷,給出建議。課堂中針對學員情況可以立即做演練,湯老師反對夸夸其談,反對光講道理不給方法。

工作背景及參賽獲獎

部分服務(wù)客戶

大學:華東理工大學、中國石油大學、華東師范大學、中國海洋大學

金融:中國郵政,中信銀行、工商銀行、招商銀行、河北銀行,郵政儲蓄銀行,國信證券,天津農(nóng)行,哈爾濱交通銀行、天津農(nóng)商行、南寧郵政、天津建行、光大信用卡、華夏銀行、陽光保險、溫州農(nóng)商行

通信:中國移動,中國聯(lián)通,中國電信,武漢移動、瀘州移動、山西移動、唐山聯(lián)通、天津聯(lián)通、安徽聯(lián)通、成都移動、洛陽移動、信陽移動、鄭州移動

家居建材:原典家居,紅星美凱龍,奧普吊頂,圣象地板,華鶴門窗,南洋集團,東明家具

汽車行業(yè): 吉利汽車、東風悅達起亞,航信集團,東風商務(wù)汽車

電力能源:國家電網(wǎng),天津廣電,中投熱電,富士康,華潤熱電、國網(wǎng)宜昌供電公司、銀川電力、山東電力、通遼電力、華電國際

地產(chǎn):中墅地產(chǎn),零五五一地產(chǎn),仲景地產(chǎn),遼闊地產(chǎn),前沿地產(chǎn),紅館商務(wù)廣場

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企業(yè)管理培訓分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓公開課日歷

人力資源培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

趙仁鑫-企業(yè)培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實踐經(jīng)驗,歷任培訓經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航...

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曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導(dǎo)師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業(yè)管理顧問...

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湯海老師

湯海講師簡介 湯海講師現(xiàn)任廣州一道企業(yè)管理咨詢有限公司董事長,多家培訓機構(gòu)特聘培訓師。曾任職頂新集團...

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