青島職業溝通培訓公開課

贏在溝通：因人而異的高效溝通與團隊協作 青島：2025年09月18日

因人而異的溝通=DISC心理學+高效溝通本課程針對高效溝通的方法和技巧，通過對性格分析工具的講授和練習，結合案例與研討，教會學員認知到不同人的行為特質和溝通習慣。掌握與上級、下屬、跨部門同事、客戶、家人的溝通、相處之道。特別適合商務人士在日益加劇的競爭環境下，創造合力，提升團隊凝聚力，融洽氛圍，合作共贏 ！課程收益收益......

次元破壁--職場Z世代員工溝通與激勵 青島：2025年09月26日

各級中高層管理者課程收益1.Z世代員工畫像：讓管理者清晰的了解Z世代員工9大代際特征2.5個溝通模型：讓管理者有效掌握5個和Z世代溝通的工具模型3.6個留存路徑：量身定做適合Z世代員工的6個關鍵點留存路徑4.3種非物質激勵：有效運用3種非物質激勵方式激勵Z世代團隊課程大綱一、Z世代來襲——給傳統......

年底工作總結新思路 青島：2025年10月24日

第一天 《透過結構看思考》課程導入：結構思考力改善思考結構，更接近事物本質第一節：思考結構決定人的行為，且需要不斷完善思考結構決定人的思考、決策和行為思考結構存在偏差和歪曲需要不斷完善思維游戲1：是否使用結構化方法對思考效果的影響對比思維游戲2：從結構的角度思考問題練習1：運用結構的方法解決問題第二節：三層次模型&md......

張口就能講重點——高效工作匯報 濟南：2025年09月19日

企業中基層管理者、儲備干部、普通員工【課程大綱】第一章 為啥匯報那么重要？一、為什么明明很努力，在上司眼中卻毫不出眾？不是所有的努力都會被看到二、我們為啥不愿匯報？1、對權威的敬畏2、含蓄內斂3、領導挑剔4、同時眼光5、沒有必要案例分析：為什么受傷的總是我？三、員工必須匯報的5大理由四、上次司對匯報的5大需求五、631......

互聯網思維下的供應鏈管理 深圳：2025年09月26日

總經理、副總、采購總監、物流經理、采購部經理、供應部管理、物料經理與主管、采購工程師，MBA學員，總裁班學員課程大綱：第一講：互聯網思維的現狀課程導入：3段視頻1、消費者趨勢分析2、消費心理分析3、電商風云4、移動終端5、屌絲經濟6、二三線城市的崛起7、供應鏈戰略聯盟8、b2b電子商務與企業供應鏈管理9、制造業企業的供......

新形勢下投標策略與標書編制技巧及質疑投訴技能提升 北京：2025年11月21日

國家法律法規是采購招投標的風向標，一個參與招投標競爭的企業不深度的、全面的學習國家法規，在企業經營管理中無異于盲人摸象。尤其是建立在新時代新趨勢新規則基礎上的對建設市場的認識和把控，客戶關系的建立、維護和突破，對中標規律性問題的深度認知，企業迫切需要學習提高，掌握應對的方法策略。這是快速提升中標率和市場競爭力的重要內容......