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構建數智化的風險、合規、內控、審計、法務五位一體化管理體系高級研修班 北京:2025年09月21日
近年來,國家持續深化企業治理體系建設,推動風險管理、合規管理、內部控制等體系的協同發展。2022年國務院國資委發布的《中央企業合規管理辦法》明確要求建立合規管理與法務、內控、風險、審計的協同運作機制;2023年財政部等四部門聯合印發的《關于進一步加強財會監督工作的意見》強調要健全內部控制體系;2024年新修訂的《公司法......
內部審計與企業風險管理 北京:2025年09月26日
財務總監/財務經理、準財務經理人及財務分析人員課程大綱內部審計篇一、審計相關理念(一)內部審計的發展歷程1)國際內部審計師協會關于內部審計的定義變遷及其概念重點2)中國審計協會關于內部審計的定義(二)當前內部審計的先進理念與發展趨勢1)內部審計的先進理念①在審計內容上,強調以管理審計為重點②在審計策略上,采取參與、合作......
企業內部控制與風險管理訓練 北京:2025年09月26日
一、引言-理解管理——公司是風險管理的產成品-企業實施內部控制的背景及現狀—WHY-正確理解內部控制和風險管理- 過程-留痕/優化-華為的反思與變革二、理論基礎與政策法規解讀-內控理論更新-風險管理框架更新-戰略-風險-績效的整合-制度要求:-分類分批實施(HOW)-案例解析&mda......
《企業應用體系標準成功改進之方法》 北京:2025年09月26日
第一部分:概述*目前企業流程和管理系統現狀*流程及過程的定義*傳統意義上的流程與過程的區別*傳統的流程優化與系統及過程改進的區別*TS16949/QS9000/VDA6.1等管理體系標準的精髓:滿足需求和系統過程改進(持續改進)第二部分:基于TS16949/QS9000/VDA6.1等管理體系標準系統和過程改進失敗原因......
企業績效考核與薪酬體系設計 北京:2025年10月24日
掌握建立績效制度、KPI體系與績效合約的工具、方法、與注意問題。掌握薪酬體系設計的要點、掌握對不同職位激勵所使用的公布工具與方法。認證費用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參......
領導力認知與發展工作坊 上海:2025年11月01日
從過去多位聽過本次課程的學員的統計反饋來看,我們建議企業中高層管理者,HRD,培訓總監HR引入科學人才管理的理念與方法,推動并參與戰略人才管理;管理者 科學地深度自我剖析、直面自我及領導力現狀的優缺點,打通從“要我發展”到“我要發展”的轉變;培訓收益1、科學深度地認識自己......