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新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 北京:2025年09月26日
《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》,已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定,規避人力資源管理風險,企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......
最新《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實務操作中的風險規避及信息化建設 北京:2025年09月26日
(一)最新《干部人事檔案工作條例》解析:1.新條例出臺背景與舊條例的區別;2.新條例對國有企事業單位干部人事檔案的管理影響和要求;3.國有企事業單位如何做好人事檔案內容建設?4.干部人事檔案工作機構的職責與要求;5.新條例中干部人事檔案主要內容和分類的新規定;6.干部人事檔案管理日常管理工作的新標準與新要求;7.對干部......
《精裝修項目的綠城式工程聯動管理方法、施工技術要點、材料選擇策略及開發風險規避解析 北京:2025年09月27日
精裝修項目質量問題突出,客戶投訴維權事件頻發!企業如何破解質量難題?采用什么施工技術?如何進行材料選擇?唯一一期專注于精裝修質量問題及開發風險系統解決的實操講座!精裝修交付已是必然趨勢,但精裝修項目的質量問題卻仍然非常突出,開發企業必須重視并快速掌握精裝修項目管理知識及先進工藝技術,及時學習行業的成功經驗,少走彎路,避......
房企最新拿地模式分析、土地痛點解決、產業勾地與風險規避指引實操 北京:2025年10月11日
新形勢地產發展中土地問題梳理及風險把控(集體土地入市、項目收購、產業地產、城市更新都會遇到的核心問題)1、如何爭取新增指標,落位公司項目,布局產業勾地項目2、如何挖掘存量建設,抓住項目機遇,布局城市更新項目3、如何參與規劃設計,解決規劃難題4、如何修改規劃及風險要點,解決棘手問題5、如何利用集體經營性建設用地,做好項目......
中層經理十項全能管理修煉 上海:2025年10月17日
◆ 正確的理解領導干部的角色定位、素質建設、綜合能力提升。◆ 區分領導與管理的差別,掌握領導力之源泉核心競爭力的提升技巧。◆ 了解下屬缺乏執行力的原因,掌握推動與激勵員工的實戰工作技巧。◆ 掌握團隊建設、團隊管理、團隊上下溝通及部門協作的實戰工作技巧。◆ 本課程授課版之PPTs及相關授課PPTs工具與視頻。課程大綱:第......
績效突破方案班:共贏績效激勵體系設計 北京:2025年10月20日
績效管理是企業獲取利潤,激勵員工的重要管理手段!然而,很多HR總監和HR從業者深有感觸地說:“績效管理的培訓很多,理論很多,方法論也很多,但遺憾的是,聽了還是不會做,回到企業仍然無法Hold住企業老板和中高層干部,實施后達到預期效果和被老板認同的企業少之又少”。現有的績效管理體系,只是一定程度上......