長沙研發人員培訓公開課

研發人員的選育用留-研發績效管理 廣州：2025年09月26日

一、案例分析1、演練與問題討論二、如何構建高績效的研發團隊1、研發人員的特點（1）研發人員智商高、邏輯思維能力強（2）不善溝通，想法隱藏較深（3）流動意向比較明顯（4）績效差距比較大（5）研發人員不服管2、研發人員的素質模型（1）研發人員的冰山素質模型（2）優秀研發人員的常規素質要求3、案例分享：某案例公司的研發人員的......

如何打造高績效的研發團隊——研發人員的選育用留管理成功之道 深圳：2025年10月09日

高科技企業的競爭一定是團隊的競爭，不同的團隊創造的價值會有天壤之別。研發的部門經理、項目經理和HR經理在團隊構建的過程中經常遇到以下問題：1、研發人員比較內秀，不擅交流，如何挖掘他們的真實想法？2、辛辛苦苦招來的研發人員怎么干一段時間就離職了？3、獵頭挖人成本太高，還水土不服，怎樣才能招到公司需要的研發人員？4、培訓費......

研發人員培養及任職資格管理 深圳：2025年10月17日

幫助企業研發管理人員、研發骨干和普通研發人員解決以下問題：如何打造一支能征善戰的研發隊伍？如何通過任職資格管理留住骨干員工、加速員工成長、激發員工積極性、培養干部隊伍？研發人員應建立哪些良好的職業習慣？如何運用任職資格建立優秀的研發文化？各職位等級任職標準有何不同？如何才能晉升？如何從技術崗位走向管理崗位？應如何轉變？......

研發人員職業素養提升 深圳：2025年10月19日

1．綜述：研發人員能力素質要求1.1什么是研發人員的職業化1.2研發人員必備的核心能力1.3優秀研發人員必備職業意識和心態2．研發人員必備職業能力與意識2.1全局意識2.1.1認識企業的本質/員工與企業的關系（工程師做任何事情都要從公司經營的需要出發來考慮，建立技術人員應有的全局意識）2.1.2研發人員如何理解企業文化......

購物中心差異化運營——輕資產與技術輸出在商場不同生命周期經營關鍵 廣州：2025年11月29日

董事長、總裁、副總裁、總經理、副總經理、營銷運營總監、產品設計總監、招商總監、營銷策劃經理、招商經理等商業地產相關人員；各類商業經營機構、商業地產管理服務機構、商業地產策劃營銷及相關業界人士。課程大綱：一、商業地產市場現狀1、疫情仍未消退下，企業如何活下來是首要的課題。2、國內購物中心 2020 年開始的市場現狀，并購......

巔峰對決—戰略管理沙盤 深圳：2025年09月26日

加強管理者的戰略思維意識,提升戰略掌控能力;提升管理者統觀全局的能力;將實踐經驗轉化為全面的理論模型;體會各種戰略風險,提升風險評估意識及能力;解決企業領導層欠缺策略制定技能的問題課程大綱：第一天上午9：00-12：001、課程導入：經營者的職責 •熟悉沙盤、手冊、報表2、講師帶領進行0年演練，講解推演規則擺......