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基層干部管理能力提升訓(xùn)練 南京:2025年09月29日
基層干部,儲備干部等相關(guān)需求人員。課程收益:使學(xué)員通過系統(tǒng)正規(guī)嚴(yán)格的學(xué)習(xí),掌握以下內(nèi)容:◆落實公司經(jīng)營目標(biāo),提升基層干部管理能力◆掌握確保生產(chǎn)計劃制定和完成的管理方法◆掌握生產(chǎn)管理必備的管理知識和管理方法◆掌握現(xiàn)場改善和生產(chǎn)績效評估的方法◆了解現(xiàn)代生產(chǎn)管理的特征◆明確企業(yè)現(xiàn)場中的浪費現(xiàn)象◆熟悉5S的含義及其操作方法◆掌......
中基層干部核心管理技能提升訓(xùn)練 東莞:2025年11月14日
u 生產(chǎn)一線主管、班組長在企業(yè)中扮演著生產(chǎn)組織者、參與者、執(zhí)行者的多重角色,是公司各項工作實現(xiàn)的關(guān)鍵;制造企業(yè)的各項管理,大多以現(xiàn)場管理為基礎(chǔ)并且通過現(xiàn)場來實現(xiàn)。u 作為現(xiàn)場管理的一線指揮者,在生產(chǎn)和管理中扮演著重要的角色,他們能力水平的高低直接影響到產(chǎn)品的質(zhì)量、成本、交期,效率、安全生產(chǎn)和員工士氣,他們不僅承擔(dān)著這些......
聚焦商業(yè)成功的干部管理之道 武漢:2025年09月24日
從組織角度掌握一套系統(tǒng)的干部管理框架體系及具體落地方法學(xué)習(xí)華為干部培養(yǎng)的導(dǎo)向及原則學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)在干部選拔上的核心標(biāo)準(zhǔn)了解華為干部能力發(fā)展的主要項目及運作思路熟悉華為在干部培養(yǎng)中如何確保決策的科學(xué)性和合理性學(xué)習(xí)華為如何落實干部考核及作風(fēng)建設(shè)課程大綱:一、干部的使命與責(zé)任1.干部要擔(dān)負(fù)起公司文化價值觀的傳承2.洞察客戶需求......
新晉經(jīng)理:從技術(shù)邁向管理 武漢:2025年09月25日
* 即將被任命,或是剛上任不到半年的公司基層管理者課程大綱:1. 適應(yīng)管理者的新角色,克服新崗位的各種問題主管角色的定位特點同上級一起明晰崗位的責(zé)任和任務(wù)找出并理解團(tuán)隊表現(xiàn)出的不配合,加以應(yīng)對分析了解團(tuán)隊成員的想法2.進(jìn)入管理者角色以新的職務(wù)身份與團(tuán)隊有效溝通了解不同的溝通類型制定并實施規(guī)則3.根據(jù)團(tuán)隊實際情況,調(diào)整自......
稅務(wù)戰(zhàn)略升維:基于商業(yè)模式的稅籌管控 深圳:2025年09月29日
稅負(fù)的輕重直接關(guān)系到企業(yè)實得利益的多寡,由于對稅務(wù)管理不夠重視,很多企業(yè)到最后時刻才發(fā)現(xiàn)自己交了很多不該交的稅,痛心疾首之余,苦于思索應(yīng)對良策。稅務(wù)管理是企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié),貫穿于整個商業(yè)模式。減稅降費不斷推進(jìn),稅收改革持續(xù)深入,外部稅務(wù)環(huán)境變化風(fēng)起云涌,對稅務(wù)管理而言既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),也為稅收籌劃提供了施展空間。公司......
KF思維技術(shù):系統(tǒng)思考與理性決策 廣州:2025年11月20日
解決問題是體現(xiàn)一個經(jīng)理人職業(yè)能力的最好機(jī)會。但現(xiàn)實中,我們經(jīng)常看到這樣的現(xiàn)象:l 想提高本部門的效率問題,卻導(dǎo)致其他部門的效率下降……l 業(yè)務(wù)開展不順利,問題不斷堆積,疲于奔命內(nèi)心焦慮……l 疫情帶來業(yè)務(wù)的巨大不確定性,很多事情已經(jīng)不能用現(xiàn)有的方式運行,某個業(yè)務(wù)該......