熱門搜索關(guān)鍵字
北京職場(chǎng)溝通培訓(xùn) 上海員工援助培訓(xùn) 廣州EAP培訓(xùn) 深圳溝通力培訓(xùn) 蘇州演講培訓(xùn) 成都溝通藝術(shù)培訓(xùn) 貴陽(yáng)商務(wù)談判技巧培訓(xùn) 西安溝通策略培訓(xùn) 昆明高效溝通培訓(xùn) 長(zhǎng)沙心理學(xué)培訓(xùn) 南寧組織溝通培訓(xùn) 蘭州口才培訓(xùn) 武漢談判方略培訓(xùn) 鄭州職業(yè)溝通培訓(xùn) 銀川跨部門溝通培訓(xùn) 南昌統(tǒng)籌管理培訓(xùn) 海口商務(wù)協(xié)作培訓(xùn) 太原人際溝通培訓(xùn) 合肥公關(guān)技巧培訓(xùn) 石家莊溝通技能培訓(xùn)重慶跨部門溝通培訓(xùn)公開課
跨部門溝通與協(xié)作演練 成都:2025年09月25日
為什么我們抱著美好的愿望,卻達(dá)不到理想的溝通效果?為什么我們溝通的出發(fā)點(diǎn)是要解決問題,卻引發(fā)出很多壞情緒?為什么部門間總是溝通協(xié)調(diào)不通暢,導(dǎo)致配合度差,效率低下呢?為什么盡管我們表達(dá)的很清楚,但對(duì)方仍然誤解我們的意思?為什么我們是用心溝通,對(duì)方卻感受不到?為什么我們會(huì)感覺到有些人真的很難溝通?對(duì)不同的人,應(yīng)該如何調(diào)整溝......
橫向領(lǐng)導(dǎo)力—跨部門溝通與協(xié)作 成都:2025年09月25日
1、了解橫向領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)與價(jià)值2、幫助管理者認(rèn)清部門價(jià)值并知道其在橫向領(lǐng)導(dǎo)力中的意義3、掌握有效推動(dòng)部門之間合作的方法,推動(dòng)各部門組織合作4、提升自身橫向領(lǐng)導(dǎo)力,克服跨部門溝通障礙課程對(duì)象企業(yè)初、中、高級(jí)高層管理者、需要與其他部門合作且需要改善合作效果的管理者及職場(chǎng)人士等課程大綱一、橫向領(lǐng)導(dǎo)力概述【章節(jié)目標(biāo)】通過分析團(tuán)......
跨部門溝通與協(xié)作—推倒“部門墻”,讓溝通更順暢 成都:2025年10月09日
挖掘跨部門協(xié)同中常見問題的根源,找到組織協(xié)同中的薄弱環(huán)節(jié)掌握本組織協(xié)同的關(guān)鍵要素制定合適的組織協(xié)同提升行動(dòng)計(jì)劃課程大綱:第一模塊:組織協(xié)同的思考1.何謂協(xié)同2.協(xié)同的重要性3.協(xié)同不暢的原因4.協(xié)同的典型行為5.高效協(xié)同組織的衡量標(biāo)準(zhǔn)6.GREAT協(xié)同要素金字塔協(xié)同文化有效溝通流程職責(zé)共同目標(biāo)影片學(xué)習(xí): 1942的啟示......
財(cái)務(wù)影響力與跨部門溝通技巧 成都:2025年10月28日
【明確職能定位】理解財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)在企業(yè)中的職能定位,掌握財(cái)務(wù)影響力建設(shè)要點(diǎn)【學(xué)會(huì)部門協(xié)同】把握財(cái)務(wù)與其他職能部門溝通的有效方式,意識(shí)到協(xié)作的力量【掌握溝通技巧】掌握跨部門溝通的關(guān)鍵點(diǎn)和技巧,消除溝通障礙課程對(duì)象CFO、財(cái)務(wù)總監(jiān)需要提高財(cái)務(wù)管理水平的財(cái)務(wù)經(jīng)理課程大綱一、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)組織定位與影響力高效財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的九大特征財(cái)務(wù)經(jīng)理人......
職業(yè)化秘書與助理的綜合技能提升訓(xùn)練營(yíng) 上海:2025年10月17日
→ 明確各級(jí)行政管理人員的職業(yè)發(fā)展方向;→ 崗位認(rèn)知,職責(zé)明確;→ 明確行政管理工作必須掌握的各種專業(yè)知識(shí);→ 學(xué)會(huì)奠定非領(lǐng)導(dǎo)的“領(lǐng)導(dǎo)“地位;→ 運(yùn)用流程化管理技能提升行政管理工作水平 ;→ 有效利用時(shí)間管理的工具,提高自身工作效率;&......
班組長(zhǎng)日常必備管理技能提升 上海:2025年10月10日
了解現(xiàn)場(chǎng)管理人員的工作框架及領(lǐng)導(dǎo)方法了解班組長(zhǎng)應(yīng)具備的管理能力與技巧了解班組長(zhǎng)應(yīng)具備的心理素質(zhì)及工作壓力的應(yīng)對(duì)辦法有效的提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,杜絕安全事故了解新生代員工的基本心理狀態(tài),找到管理他們的有效方法掌握必備的技能,幫助班組長(zhǎng)提升領(lǐng)導(dǎo)能力成為一名出色的主管課程對(duì)象生產(chǎn)、質(zhì)量、維修、物料部門等一線主管、班組長(zhǎng)......