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HR法務(wù)管理能力提升與風(fēng)險防控 上海:2025年10月09日
本課程有助于幫助學(xué)員從整體上把握人力資源法律規(guī)則,使學(xué)員通過制定、實施合理的公司用人策略、規(guī)章制度、勞動合同來完成對公司人力資源的總體管理;同時,本課程將細(xì)致分析法律對HR實務(wù)造成的具體影響,并就相應(yīng)的應(yīng)用方案與學(xué)員展開深入的討論,藉此來加強學(xué)員對相關(guān)主題的深入了解,使學(xué)員在繁瑣龐雜的人力資源管理工作中抓住關(guān)鍵的細(xì)節(jié);......
企業(yè)高管之--培訓(xùn)體系建立 廣州:2025年09月15日
糾正培訓(xùn)管理的錯誤觀念,系統(tǒng)地了解做好培訓(xùn)體系建設(shè)和規(guī)劃工作的思路、流程與要點。明確定位經(jīng)理人及HR專業(yè)人士在培訓(xùn)體系中的的角色、作用。掌握課程體系、師資體系、支持服務(wù)體系、評估體系、規(guī)劃體系等具體培訓(xùn)工作要點與工具。展望培訓(xùn)未來發(fā)展趨勢,學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系搭建中的突破與創(chuàng)新。參會學(xué)員均來自制造業(yè)的管理崗位或人力資源崗位,經(jīng)......
TTT—魅力登臺,精彩教學(xué) 廣州:2025年09月24日
通過本次培訓(xùn)項目,學(xué)員將會:明確培訓(xùn)技巧發(fā)展的趨勢及特點掌握多種有效開場方式能夠讓語音,肢體等講臺風(fēng)采自然流露積極流暢的將學(xué)員納入學(xué)習(xí)過程,使用受歡迎的互動方式學(xué)會3種獨特培訓(xùn)結(jié)尾方式課程大綱:(一)登臺三熱身1.認(rèn)知熱身:從成人學(xué)習(xí)特點校準(zhǔn)培訓(xùn)狀態(tài)2.形象熱身:培訓(xùn)師著裝禮儀及形象管理3.心態(tài)熱身:克服緊張,自信亮相......
非物質(zhì)激勵的驅(qū)動力工作坊 廣州:2025年09月24日
1、如何在組織中培養(yǎng)自主,專精,目的2、提升員工敬業(yè)度和激勵的技巧3、提升員工忠誠度,降低員工流失率4、更加有效地招募新人5、為組織持續(xù)不斷培養(yǎng)創(chuàng)新人才6、提升員工的績效課程大綱:課前閱讀: 每一位學(xué)員需要課前閱讀《 驅(qū)動力-有關(guān)激勵的令人驚訝的事實》 。該書將引導(dǎo)大家快速了解與敬業(yè)度有關(guān)的每一項大的挑戰(zhàn)。第一部分:導(dǎo)......
基于戰(zhàn)略的績效體系設(shè)計實戰(zhàn)訓(xùn)練營 深圳:2025年10月25日
- 重新認(rèn)識績效管理,正確理解績效管理,規(guī)避績效管理各種誤區(qū)- 全面了解基于戰(zhàn)略的BSC+KPI+OKR績效管理體系的運作與設(shè)計的方法- 掌握多種績效指標(biāo)分解的工具與方法- 現(xiàn)場實踐績效考核系統(tǒng)設(shè)計與基本的操作方法- 績效管理體系構(gòu)建案例分享,規(guī)避失敗可能培訓(xùn)對象企業(yè)高層管理者、中層管理者、HR課程內(nèi)容第一部分、重新認(rèn)......
電商供應(yīng)鏈管理 上海:2025年09月27日
第一部分:電子商務(wù)與供應(yīng)鏈B2B/B2C/O2O電商商務(wù)發(fā)展思路與對策電商供應(yīng)鏈管理方法產(chǎn)業(yè)與全球供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)價值變革供應(yīng)鏈管理協(xié)同與網(wǎng)絡(luò)設(shè)計電子商務(wù)環(huán)境下供應(yīng)鏈管理的特點第二部分:電商供應(yīng)鏈運營的區(qū)隔化管理電商供應(yīng)鏈運營的倉儲及派送管理電商客服管理電商IT 系統(tǒng)管理案例分析:互聯(lián)網(wǎng)狀態(tài)下MRO 采購的超市項目第三部分跨......