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廈門(mén)所得稅培訓(xùn)

廈門(mén)所得稅培訓(xùn)公開(kāi)課

企業(yè)中高收入含《含外籍外派人士》工資獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅籌劃方案及落地實(shí)施技巧深圳：2025年11月02日

1. 個(gè)人所得稅法對(duì)中高收入者的影響分析 /Analysis on the effect of 1/0 on individual income tax on high earners1、新法法規(guī)透析 /New regulations dialysis2、稅收監(jiān)管動(dòng)態(tài)透析 /tax regulation dynamic......

一、企業(yè)所得稅兩種征收方式及風(fēng)險(xiǎn)提示二、企業(yè)收入相關(guān)處理1、收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)規(guī)定2、收入差異的對(duì)比及處理及風(fēng)險(xiǎn)防范3、不征稅收入的規(guī)定及運(yùn)用4、視同銷(xiāo)售判定及風(fēng)險(xiǎn)防范三、企業(yè)成本及費(fèi)用相關(guān)處理1、成本、費(fèi)用稅前扣除規(guī)定及憑證介紹2、稅前扣除限額規(guī)定介紹及風(fēng)險(xiǎn)防范2、兩種特殊處理及風(fēng)險(xiǎn)防范四、非經(jīng)常性業(yè)務(wù)1、存貨、固定資產(chǎn)處......

企業(yè)社保稅務(wù)統(tǒng)征風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及企業(yè)所得稅匯算清繳申報(bào)表填報(bào) 杭州：2025年09月26日

2018年3月21日，《深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革方案》提出，將各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門(mén)統(tǒng)一征收。2018年12月21日，《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)有關(guān)工作的通知》（稅總發(fā)〔2018〕192號(hào)）規(guī)定，2019年1月1日，機(jī)關(guān)事業(yè)單位和城鄉(xiāng)居民社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由稅務(wù)機(jī)關(guān)全面征收，而企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)職工其......

外籍/外派人士、企業(yè)高管（含中國(guó)籍）個(gè)人所得稅籌劃及風(fēng)險(xiǎn)防范上海：2025年09月26日

人力資源部同事——HRD招聘外籍高管的時(shí)候不懂中國(guó)外籍個(gè)稅政策，怎么敢談薪資？！有時(shí)候全球總部、亞太區(qū)總部問(wèn)中國(guó)區(qū)HRD：美國(guó)派過(guò)去一個(gè)高管會(huì)有什么稅收麻煩和風(fēng)險(xiǎn)？中國(guó)區(qū)HRD當(dāng)場(chǎng)坑坑巴巴，答不出來(lái)，是多么尷尬的一件事情！HR招聘模塊有時(shí)候要雇傭外籍人士，不懂外籍個(gè)稅，不是睜著眼說(shuō)瞎話(huà)嗎，稍有不......

人力資源管理沙盤(pán)模擬訓(xùn)練課程廣州：2025年10月18日

人力資源管理沙盤(pán)模擬訓(xùn)練課程集情景模擬、案例分析、角色扮演和專(zhuān)家診斷為一體，新穎的參與式教學(xué)、強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)景設(shè)計(jì)，克服了以往枯燥、繁雜的人力資源灌輸式教學(xué)的弱點(diǎn)，能夠最大程度地激發(fā)學(xué)員興趣，達(dá)到在攻克難題、糾正錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)的目的。它實(shí)用性強(qiáng)，印象深刻，受訓(xùn)后行為改變的效果十分明顯。課程目標(biāo)：了解人力資源戰(zhàn)略意義熟悉人力資......

流程變革賦能訓(xùn)練營(yíng) 上海：2025年11月20日

1.董事長(zhǎng)、總裁/副總裁、總經(jīng)理/副總經(jīng)理、COO、CIO、流程建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)成員（公司高層）；2.流程O(píng)wner、流程管理部門(mén)負(fù)責(zé)人及專(zhuān)職人員（企管部/總經(jīng)辦/人力資源部/經(jīng)營(yíng)管理部/質(zhì)量管理部等職能部門(mén)總監(jiān)、經(jīng)理、優(yōu)化工程師）、內(nèi)控部負(fù)責(zé)人及專(zhuān)職人員、信息化管理部門(mén)負(fù)責(zé)人。課程收益企業(yè)高層，收益如下：1)打開(kāi)視野：......