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部門經(jīng)理提升班:模塊一—經(jīng)理的領(lǐng)導力與執(zhí)行力 廈門:2025年09月26日
1.有效運用領(lǐng)導他人的各種方式,增進和強化您的領(lǐng)導技能2.學會準確判斷他人的能力和意愿,懂得授權(quán)和激勵部屬3.幫您選擇正確的領(lǐng)導風格,建立上下級良好的人際關(guān)系4.掌握激勵和高績效團隊建設(shè)技巧,增強部門之間的協(xié)作5.掌握高效溝通心理,創(chuàng)造領(lǐng)導、部屬、同事、客戶之間360度無障礙的溝通境界6、明確部屬工作職責,合理下達命令......
MTP-中層管理人員核心管理能力 廈門:2025年10月17日
一、管理者的角色認知、職責與核心能力模型1.管理的變遷:什么是好的管理者(不是奴才,不是工具,不是官僚、不是霸王)2.管理者的三維角色認知之一:人的維度管理者管理上司管理者服務(wù)同事-內(nèi)部客戶管理者發(fā)展部屬3.管理者的三維角色認知之二:事的維度管理工作的計劃、組織、指導、控制與協(xié)調(diào):OGSM與工作分解管理工作的基本流程:......
管理者的卓越執(zhí)行力訓練 廈門:2025年10月18日
強有力的執(zhí)行才是企業(yè)成功的關(guān)鍵所在!什么是執(zhí)行力?怎樣加強公司執(zhí)行力度?這是所有企業(yè)都在思考和實踐的問題。其實,執(zhí)行力就是管理者為實現(xiàn)戰(zhàn)略和階段性目標而具有的計劃、指揮、跟進、協(xié)調(diào)能力。追求的最高境界是一切都在管理者的掌控之中,就是“管到每個人每天的每一件事”。知道每個人在干什么,干的如何,需要......
卓越領(lǐng)導力與高效執(zhí)行力提升 廈門:2025年10月30日
第一部分:理論綜述第一講:執(zhí)行力及水平思維的認知1.執(zhí)行在管理中的價值2.在執(zhí)行中,與人有關(guān)的三個核心要素3.東西方文化下執(zhí)行的差異4.水平思維如何理解執(zhí)行?案例分析:到底是誰的責任??為何說執(zhí)行是一門如何完成任務(wù)的學問5.水平思維如何理解執(zhí)行力?案例分析:為何一朝天子一朝臣?6.提升執(zhí)行力的三個出路第二部分:個人執(zhí)行......
MTP-中層管理人員核心管理能力 深圳:2025年09月26日
MTP(英文全稱Management Training Program ) — 管理能力培訓最初源自于美國,是其為有效提高企業(yè)管理水平而研究開發(fā)的一套培訓體系,是當今世界經(jīng)典管理培訓之一。該培訓體系對于促進全球經(jīng)濟特別是歐美及日本經(jīng)濟的飛速發(fā)展有著不可估量的推動作用。MTP為在企業(yè)管理階層的管理能力提升提供......
部門經(jīng)理提升班——經(jīng)理的領(lǐng)導力與執(zhí)行力 深圳:2025年09月26日
模塊一:正確的觀念與心態(tài)1、 習慣決定命運2、 積極的心態(tài)、學習的心態(tài)、歸零的心態(tài)、協(xié)作的心態(tài)3、 部門經(jīng)理的責任模塊二:部門經(jīng)理領(lǐng)導藝術(shù)1、領(lǐng)導與管理的區(qū)別2、領(lǐng)導風格與員工狀態(tài)的對應(yīng)方法模塊三:命令與工作分配1、分配工作時考慮的因素和原則2、下達命令給下屬的成功關(guān)鍵模塊四:如何實施有效授權(quán)1、對下屬授權(quán)的原則研討題......
明道取勢——管理者角色認知與執(zhí)行力 深圳:2025年09月26日
第一講:角色認知與定位引言:您了解您的團隊(領(lǐng)導+自己+部屬)嗎?一、了解您的新角色1.成為一名管理者,意味著什么?1)通過他人完成工作2)扮演多種角色3)建立和發(fā)展關(guān)系網(wǎng)絡(luò)4)制定本群體的戰(zhàn)略觀2.對管理的一些常見誤解1)關(guān)于“思維方式和技能”2)關(guān)于“權(quán)利”3)關(guān)于&......
中高層干部核心管理技能——絕對執(zhí)行力 深圳:2025年09月26日
引言: “我們看到滿街的咖啡店,惟有星巴克一枝獨秀;同是做PC,惟有戴爾獨占鰲頭;都是做超市,惟有沃爾瑪雄居零售業(yè)榜首。”各家便利商店和咖啡店戰(zhàn)略大致雷同,但績效卻大不相同,這就是執(zhí)行力造成的差別!最獲益匪淺。第一講:如何正確領(lǐng)悟執(zhí)行力企業(yè)為什么需要執(zhí)行力?透析企業(yè)運作的特性1、企業(yè)中最大的危害......
執(zhí)行力培訓內(nèi)訓課程
陽光心態(tài)與執(zhí)行力強化訓練 主講:樊老師
(領(lǐng)導開訓:強調(diào)學習的意義和紀律)導言、關(guān)于學習的效率及學習方法分析頭腦風暴:您碰到哪些關(guān)于員工心態(tài),情緒,執(zhí)行力、凝聚力的難題? 每人提出自己所遇到的難題, 老師將這些難題作為案例在整個課程中巧妙地穿插、分析、演練。第一章、敬業(yè)精神,優(yōu)秀員工的職業(yè)基準(案例分析、短片觀看、頭腦風暴、示范指導及模擬演練)一、我們?yōu)槭裁?.....
這樣執(zhí)行才有效實訓 主講:洪老師
一說到執(zhí)行,人們首先想到的,就是做事的能力。能力對執(zhí)行當然至關(guān)重要,但是比能力更重要的是精神。有能力的人未必就能將執(zhí)行做好;而有精神的人,卻可以彌補能力的不足,將執(zhí)行的水平發(fā)揮到極致,并創(chuàng)造最佳的執(zhí)行效果。要做就要做到最好!所謂執(zhí)行,就是“完成任務(wù)的學問”。作為中基層管理者,最突出的兩個字就是&......
卓越團隊執(zhí)行力特訓營半天 主講:胡老師
企業(yè)在發(fā)展中遇到的最普遍性的問題,就是員工的執(zhí)行力偏弱!這也成為了企業(yè)發(fā)展的主要瓶頸之一。如何提升自己的執(zhí)行力?如何快速培養(yǎng)部屬的執(zhí)行力?如何打造執(zhí)行型團隊?本課程將從理念、方法、工具等多方面提供最立竿見影的訓練。卓越團隊執(zhí)行力特訓營,致力于解決以下問題:1)目標達成不理想,下屬越多、自己越累?2)員工工作沒有結(jié)果,卻......