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行政的統籌管理實操訓練 蘇州:2025年09月23日
行政總監、行政經理、辦公室主任、董事長秘書、總經理秘書、行政助理、行政主管等其它行政管理人員。課程收益:本課程專門為董事會或總經辦秘書、行政部門工作人員、部門經理助理、其他行政文員設計提升專業能力,成為上司在工作中的得力助手而設計的,目的是要使學員能夠幫助上司提升工作效率與品質,維護商業形象,取得事業更大成功,成為老板......
商務寫作實操班 蘇州:2025年09月25日
1.提高結構化思維能力,提高商務寫作質量。不管是文檔寫作,還是與人溝通、管理下屬、匯報工作,皆能做到言簡意賅,主題鮮明,重點突出,條理清晰,不重復不遺漏2.從理論上整體把握商務寫作的要領,并對商務場合常見的幾種文體(通知、函、工作總結、工作計劃、述職報告、建議書、演講稿、新聞消息、通訊稿、會議紀要、電子郵件等)有更全面......
高級秘書、助理、行政人員技能提升 蘇州:2025年09月26日
在現代企業面臨的競爭日益激烈的今天,企業對行政管理水平要求也越來越高,同時對行政管理人員的專業素質也提出更高的要求,行政管理人員沒有受過系統的專業知識和技能的訓練,僅憑自我認知是無法站在全局的視野做好行政管理工作的;很多時候想為領導做得更多,卻總是被動地顧此失彼完成一些事務性的工作,很難 “想領導所想,急領......
行政工作管理能力提升 蘇州:2025年09月26日
? 中高層管理者、HR、行政相關管理人員、辦公室主任等課程大綱第一講:行政定位--管理和服務1 行政人員應有的心態2 行政管理角色的定位:服務還是管理?3 行政管理的工作價值體現:用心,細心,悟性,靈性。4 工作態度的不同決定你收獲的不同5 行政辦公室人員應具備的基本職業素養6 行政人員應該有的正確思維? 領導是我的貴......
6+6步薪酬、獎金設計全套落地技術課 上海:2025年10月17日
一、戰略性薪酬體系1.全面薪酬體系的構成模塊2.薪酬的公平和激勵要點3.薪酬的三種公平性(3E,即外部均衡、內部均衡、個體均衡)講解,3P薪酬體系講解4.企業工資水平在市場上怎么定位?六個定位依據二、關鍵十二步,教你著手薪酬體系設計落地六個步驟做出崗位薪級,得到專業的職級圖1.如何選擇崗位測評要素,選測評要素的三個原則......
軟件質量管理 深圳:2025年09月26日
思想性:凝聚質量管理大師的思想,結合軟件工程實踐方法,揭示軟件開發規律,透過案例分析深刻地理解效率與質量相統一的質量管理理念。實踐性:本課程累計了十年來業界知名公司的大量成功案例、失敗教訓開發出來的,完全不同于通常的教科書或培訓所傳授的很難操作的理論,具有非常強的實踐性和可操作性。針對性:針對國內項目經理和開發工程師的......