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行為心理學與員工管理 無錫:2025年10月18日
A、了解和掌握行為心理學的基本知識,基本原理;B、掌握員工工作心理,分析員工心理狀況。利用心理學的知識管理好自己的部屬,促進員工積極行為的產生。C、提高管理干部員工管理的水平。D、掌握如何利用引導、影響和塑造員工的“需求”,從而管理好員工的行為E、掌握優勢動機的特點,在員工管理活動中利用和塑造優......
激發正能量——心理學在員工管理中的應用 上海:2025年09月23日
一、打破管理的迷思1. 管理者的職責及變遷2. 案例分析:管理者的角色定位3. 影響戰略執行的組織能力4. 員工思維對組織能力的影響5. 員工思維的冰山模型二、員工價值觀與角色沖突1. 案例分析:發現價值觀2. 價值觀與職業選擇3. 測評分析:職業價值觀與價值體系4. 案例討論:從沖突透視價值觀的影響5. 對員工的價值......
問題員工管理 上海:2025年09月24日
08:30—09:15 簽到09:15—09:30 問題員工判斷與分類09:30—10:20 違紀員工的管理技巧①規章制度時違紀員工管理的前提條件②一般違紀員工的管理技巧③“大錯不犯、小錯不斷”員工的管理技巧10:20--10:35 茶歇10:35&mdash......
新世代員工管理高級研修班 上海:2025年09月27日
各級中層管理課程大綱一、領導新世代員工的前提:接受“平等的價值觀”1.“代溝”的概念――為什么有新世代的概念2.新世代的背景――劇變的時代3.我的地盤我做主――新世代員工行為特征分析4.新世代價值觀:以自我為中心5.用理解取代責備,新世代才會更有向心力6.其實我也很正常―......
精益布局和動作分析平衡 上海:2025年10月20日
如何識別布局中的浪費?了解什么是連續流和柔性化的概念,通過案例討論和講解,更加了解精益布局的好處。通過這個課程,同時讓學員學會用線平衡的計算方法和精益布局設計的步驟及要點。根據企業的不同特點設計相應的精益布局,為下一步推進精益,打下基礎。通過學習,基本掌握精益布局設計的思路;根據不同單元生產的特點靈活運用精益布局的方法......
基層管理者管理技能提升訓練 深圳:2025年11月13日
班組長 、 優秀基層管理人員 、儲備干部 、 主管課長 、 車間主任。課程大綱第一講: 兵頭將尾—— 角色認知序言:郡縣治 乃天下安 班組治 企業安 一、 一線班組長普遍存在的五個問題1、 大多數是技術的能手2、 大多數是崗位標兵3、 靠自己能力把事情做好4、 習慣單打獨斗 , 親力親為5、雖然......