蘇州培訓師培訓公開課

TTT企業培訓師授課方法實施與應用 蘇州：2025年09月26日

◇ 找到培訓師的角色定位，明確培訓師應具備的知識、態度、技能；◇ 通過課中的訓練，使學員掌握常用授課方法、技巧，成為一名合格企業內訓講師；◇ 初步掌握課程設計方法以及課件開發的技巧。課程大綱:單元一、講師的基本素養（訓練重點：內部培訓師職業素養及教學的原則）單元二、培訓課程設計制作技巧（訓練重點：內部培師在課程制作方面......

TTT-培訓師培訓 蘇州：2025年11月19日

第一天：培訓原理、需求、目標和教材一、歡迎詞、簡介二、培訓、教育、演講、娛樂和發展的關系和區別三、培訓師的使命四、人是怎樣學習的五、系統化的培訓流程及分析六、培訓需求分析七、需求分析練習1. 能力勝任圖在需求分析中的應用2. 培訓需求的“點”和“面”3. 培訓師必須問的三......

TTT培訓師進階：課程設計開發五步精煉 上海：2025年09月23日

1.內部培訓的成功要素* 如何度身訂做內訓課程* 設計課件的五步法則* 如何進行在職培訓2.內部培訓需求的診斷* 如何針對現狀進行培訓需求分析* 界定培訓所能解決的問題* 界定課程目標* 確定課程大綱3.如何設計針對企業的課程內容* 如何確定課程的價值點* 合理安排每段內容的時間* 課程內容的條理性與邏輯性* 根據學員......

TTT內部培訓師 上海：2025年09月24日

第一講 引言――專業培訓師的使命與價值◎企業內部講師的使命與價值◎企業內部講師的基本角色與品格◎企業內部講師應具備的能力與特質第二講 精通展示技巧――培訓講師的臺上基本功（上）◎展示前的6項準備◎讓你上臺不緊張•“Happy Bank”訓練•“Future Vis......

不勝任員工的離職溝通與風險防范 上海：2025年11月19日

在企業管理實踐中，處理不勝任員工的離職問題一直是人力資源部門面臨的重大挑戰。如何依法合規、高效穩妥地進行離職溝通與風險控制，不僅關乎企業的運營效率和團隊氛圍，更直接影響到企業的法律風險和聲譽。本課程深度聚焦于不勝任員工的離職管理，旨在通過系統化的講解與實戰演練，幫助人力資源管理者及直線經理掌握高效處理離職問題的策略與技......

公司估值與財務分析 上海：2025年10月22日

【洞悉環境】充分認識宏觀經濟環境，分析行業所處階段與發展情況【方法掌握】全面掌握估值方法，在工作中靈活運用，進行高效的估值和定價分析【模型建立】深度掌握公司估值與定價模型，學會利用三大報表進行財務預測【因素分析】對于影響估值的關鍵因素進行深入分析，提高估值的效率課程對象投資并購部、戰略規劃部經理投行、基金公司及券商的分......