杭州基層主管培訓(xùn)公開課

新任基層主管管理技能提升 杭州：2025年10月31日

一、基層所扮演的角色1.態(tài)度——可靠2.業(yè)績(jī)——長(zhǎng)物3.行為——規(guī)矩二、基層如何做得好？1.重視自己2.合理表現(xiàn)3.做整體貢獻(xiàn)三、基層主管應(yīng)發(fā)揮的主要功能及價(jià)值1.指派任務(wù)2.指導(dǎo)激勵(lì)3.過(guò)程管理4.掌握情報(bào)四、不要做這樣的主管—&md......

基層主管管理技能提升訓(xùn)練 蘇州：2025年11月13日

學(xué)員熱身，建立學(xué)習(xí)小組一、一線管理者的職責(zé)定位1.高級(jí)2.操作工VS 現(xiàn)場(chǎng)的管理者3.老好人VS管理者二、什么是管理及一線管理的整體框架1.管理的內(nèi)涵2.維持與改善3.SDCA與PDCA4.管理人員五大職能及管理框架5.管理者的角色轉(zhuǎn)換6.管理還是領(lǐng)導(dǎo)？7.風(fēng)格測(cè)試8.一線管理者領(lǐng)導(dǎo)力塑造三、何為領(lǐng)導(dǎo)力1.領(lǐng)導(dǎo)力來(lái)源2......

做好“兵頭將尾”--基層主管管理技能提升 上海：2025年10月18日

企業(yè)基層主管課程收益1.認(rèn)識(shí)到基層管理者的地位、角色與職責(zé)2.掌握有效溝通的技巧，順利完成對(duì)上、對(duì)下和平行的溝通任務(wù)3.認(rèn)識(shí)對(duì)班組成員的激勵(lì)工作的重要性，掌握有效的激勵(lì)方法4.理解工作現(xiàn)場(chǎng)的含義，并能夠考察自己的工作現(xiàn)場(chǎng)5.通過(guò)工作現(xiàn)場(chǎng)改善，對(duì)班組的人員、材料、設(shè)備、工作方法等方面進(jìn)行課程大綱一、基層所扮演的角色1．態(tài)......

做好“兵頭將尾”--基層主管管理技能提升 深圳：2025年11月28日

1.認(rèn)識(shí)到基層管理者的地位、角色與職責(zé)2.掌握有效溝通的技巧，順利完成對(duì)上、對(duì)下和平行的溝通任務(wù)3.認(rèn)識(shí)對(duì)班組成員的激勵(lì)工作的重要性，掌握有效的激勵(lì)方法4.理解工作現(xiàn)場(chǎng)的含義，并能夠考察自己的工作現(xiàn)場(chǎng)5.通過(guò)工作現(xiàn)場(chǎng)改善，對(duì)班組的人員、材料、設(shè)備、工作方法等方面進(jìn)行課程大綱一、基層所扮演的角色1．態(tài)度—&m......

十大典型勞動(dòng)爭(zhēng)議案件復(fù)盤分析 上海：2025年10月24日

一、法規(guī)：2019年國(guó)家和地方法律法規(guī)變化點(diǎn)解析（一）國(guó)家層面中美貿(mào)易戰(zhàn)稅務(wù)統(tǒng)征社保、個(gè)稅改革2019年1月1日實(shí)施《勞動(dòng)合同法》修改擱置，司法解釋五公布在即（二）地方層面多地推行“父母陪護(hù)假”廣東、天津、福州、合肥、東莞發(fā)布執(zhí)法口徑退休人員、實(shí)習(xí)生可繳納工傷保險(xiǎn)二、2019十大典型勞動(dòng)爭(zhēng)議案件......

招投標(biāo)法規(guī)知識(shí)與合同風(fēng)險(xiǎn)管理訓(xùn)練班 廣州：2025年10月09日

一、招投標(biāo)概述1．招投標(biāo)制度的起源2．招投標(biāo)制度的國(guó)際現(xiàn)狀3．我國(guó)招投標(biāo)制度發(fā)展史1）第一階段：招投標(biāo)制度初步建立2）第二階段：招投標(biāo)制度規(guī)范發(fā)展3）第三階段：招投標(biāo)制度不斷完善4）第四階段：招投標(biāo)監(jiān)管愈發(fā)嚴(yán)格5．公開招標(biāo)與邀請(qǐng)招標(biāo)課堂問(wèn)題：招投標(biāo)制度的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)是什么？二、招投標(biāo)的法律適用問(wèn)題1．我國(guó)招投標(biāo)法律體系的5......