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課程背景：

傳統(tǒng)管理方法在動態(tài)決策、精準(zhǔn)激勵、人才培養(yǎng)等場景中逐漸顯現(xiàn)局限性——經(jīng)驗驅(qū)動的決策存在盲區(qū)、標(biāo)準(zhǔn)化激勵難以滿足個性化需求、人才成長速度跟不上業(yè)務(wù)迭代節(jié)奏。DeepSeek作為國產(chǎn)領(lǐng)先的AI大模型，憑借強大的語義理解、數(shù)據(jù)分析與場景化生成能力，為管理者提供了“智能副腦”級解決方案。

本課程專為追求管理效能躍遷的職場人士設(shè)計，突破傳統(tǒng)培訓(xùn)“重理論輕工具”的局限，獨創(chuàng)“管理場景×AI賦能”雙螺旋結(jié)構(gòu)。課程深度解析如何通過自然語言交互，零代碼調(diào)用DeepSeek實現(xiàn)戰(zhàn)略解碼、智能決策、員工畫像分析、跨部門協(xié)作等核心管理場景的智能化升級。通過真實企業(yè)案例拆解、沉浸式場景演練、定制化模板庫搭建，幫助學(xué)習(xí)者在眾多工作場景中快速實現(xiàn)“決策精準(zhǔn)度提升、團隊響應(yīng)速度倍增、人才成長周期壓縮”的進階目標(biāo)，構(gòu)建面向未來的AI增強型管理能力體系。

課程收益：

零門檻掌握AI管理工具，實現(xiàn)效率革命

無需技術(shù)基礎(chǔ)，快速掌握DeepSeek在目標(biāo)跟蹤、人才培養(yǎng)等多個場景的應(yīng)用

構(gòu)建數(shù)據(jù)驅(qū)動的智能決策體系

通過AI實時預(yù)警決策偏差、預(yù)測目標(biāo)執(zhí)行風(fēng)險（準(zhǔn)確率超85%）

AI打造個性化人才培養(yǎng)引擎

AI精準(zhǔn)定位人才培養(yǎng)方向，AI規(guī)劃動態(tài)學(xué)習(xí)路徑使新人勝任周期縮短50%

掌握AI時代的管理技能

緊跟AI時代節(jié)奏，善用AI工具，提升管理技能與團隊績效

課程對象：

1. 中高層管理人員、基層管理人員

2. 希望提升管理效率的各崗位人員、儲備管理干部

3. 零AI基礎(chǔ)但希望通過AI技術(shù)提升管理能力的人員

課程方式：

AI知識普及+AI底層邏輯與管理心法+AI工具與方法+實操練習(xí)

課程工具：

DeepSeek、豆包AI、Xmind思維導(dǎo)圖、即夢AI生圖工具、瀏覽器等

贈送福利-課程資料包：

清華大學(xué)104頁《DeepSeek：從入門到精通》《DeepSeek指導(dǎo)手冊從入門到精通》99頁《AI+生成式營銷產(chǎn)業(yè)研究》《AI工具庫：辦公、繪圖、視頻、寫作等》

課程大綱

第一講：AI/DeepSeek重塑管理思維與決策模式

一、揭開AI/DeepSeek的神秘面紗

1. 認(rèn)識AI與DeepSeek

2. DeepSeek的三種模式

3. AI發(fā)展簡史：洞悉AI的前世今生

4. DeepSeek-R1的差異化優(yōu)勢分析

5. 揭秘：DeepSeek的多種使用途徑

二、縱覽AI/DeepSeek在管理工作中的魅力

1. 傳統(tǒng)管理模式的效能瓶頸分析

2. AI大模型（DeepSeek）帶來的管理范式變革

3. 管理者必備的AI四大核心能力：數(shù)據(jù)洞察、智能決策、人機協(xié)作、流程優(yōu)化

三、DeepSeek等主流AI工具助力管理工作提效

1. 戰(zhàn)略決策支持與數(shù)據(jù)分析：AI輔助開展市場預(yù)測、產(chǎn)品布局決策分析等

2. 智能化風(fēng)控管理：針對商務(wù)合同、重要制度機制進行風(fēng)險管控

3. 人才團隊建設(shè)與發(fā)展：設(shè)計人才團隊選、育、留、用體系

4. 日常辦公提效：利用AI工具快速處理工作事務(wù)、驅(qū)動各類辦公工具生成內(nèi)容

實操演練：體驗AI/DeepSeek工具在管理工作中的應(yīng)用

四、AI對管理者的機遇與顛覆

1.AI賦能管理工作提效增質(zhì)

2.AI不僅能替代基層員工，也能替代管理者

3.員工用AI制造工作內(nèi)容，管理者識別能力須提升

4.培養(yǎng)員工的AI思維與應(yīng)用能力，將實現(xiàn)翻倍績效

第二講：用提示詞驅(qū)動AI/DeepSeek賦能管理工作提效

一、AI提示詞分析

1. 為什么你感覺AI并沒有那么強大、好用

2. 調(diào)教AI的秘訣：AI提示詞

3. 五維提示詞操作法

1）背景：向AI闡述相關(guān)背景信息

2）角色：指定AI需要扮演的特定角色

3）目標(biāo)：文案、代碼、話術(shù)、方案......

4）結(jié)果：形式、風(fēng)格、場景、字?jǐn)?shù)......

5）示例：結(jié)構(gòu)、風(fēng)格、專業(yè)度......

4. 常見的AI提示詞使用誤區(qū)

二、AI/DeepSeek R1提示詞操作方法

1. 把握提示詞操作原則，讓DeepSeek更懂你

2. DeepSeek R1提示詞操作方式大不相同

3. DeepSeek R1提示詞技巧與使用案例講解

1）提示詞技巧1：角色設(shè)置的使用條件

案例：無效與有效的情況對比

2）提示詞技巧2：結(jié)果限定依然有效

案例：無結(jié)果限定與有結(jié)果限定對比

3）提示詞技巧3：背景描述要重視

案例：人力資源管理總結(jié)方案案例

4）提示詞技巧4：示例的應(yīng)用條件分析

案例：小紅書文案與調(diào)研報告對比

實操演練：嘗試用提示詞操作方法驅(qū)動DeepSeek解決管理問題

三、AI初體驗：DeepSeek驅(qū)動管理中的思維導(dǎo)圖、流程圖設(shè)計

1. 職場中高頻的圖形處理工作

2. 圖形處理的基本操作流程

3. 用DeepSeek驅(qū)動思維導(dǎo)圖的設(shè)計

第一步：用DeepSeek生成Markdown格式內(nèi)容

第二步：將Markdown內(nèi)容先保存為txt格式，再改為md格式

第三步：在Xmind中打開【文件】，點擊【導(dǎo)入】，選【Markdown】導(dǎo)入文件

4. 用DeepSeek驅(qū)動流程圖的設(shè)計

第一步：用DeepSeek生成相應(yīng)的流程內(nèi)容，以mermaid格式輸出

第二步：進入開發(fā)工具站draw.io，點擊+，選擇【高級】，點擊mermaid，將內(nèi)容粘貼上去

實操演練：使用AI/DeepSeek制作管理中的思維導(dǎo)圖、流程圖

第三講：AI賦能高效團隊管理

一、智能人力資源管理

1. 基于DeepSeek的人才評估模型

1）簡歷智能解析與崗位匹配

2）員工能力雷達(dá)圖自動生成：視覺化評估員工能力

3）離職風(fēng)險預(yù)測模型

2. AI面試輔助系統(tǒng)搭建

1）面試問題智能生成

2）面試回答智能化分析：拆解面試者綜合素養(yǎng)

3）候選人綜合評估報告

二、AI提升團隊運作效能

1. 工作負(fù)荷動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)

2. 跨部門協(xié)作流程體系設(shè)計

3. 團隊溝通質(zhì)量分析模型設(shè)計

三、AI構(gòu)建績效管理體系

1. KPI智能分解與追蹤

2. 績效面談AI預(yù)演系統(tǒng)

3. 激勵方案個性化設(shè)計

實操演練：用DeepSeek生成部門績效考核模型

第四講：AI提升管理溝通效能

一、跨層級溝通AI應(yīng)用

1. 向上匯報

1）數(shù)據(jù)可視化報告自動生成

2）匯報要點智能提煉

3）領(lǐng)導(dǎo)偏好分析模型

2. 向下傳達(dá)

1）任務(wù)分解智能助手

2）員工理解度檢測

3）反饋收集智能化分析

二、AI跨文化溝通解決方案

1. 實時翻譯與語境適配

2. 文化差異智能提示

3. 國際商務(wù)文檔自動生成

實操演練：用DeepSeek完成跨國商務(wù)溝通方案設(shè)計

第五講：AI優(yōu)化管理執(zhí)行體系

一、AI項目管理體系搭建

1. 項目計劃自動生成與優(yōu)化

2. 資源沖突智能預(yù)警

3. 進度偏差自動分析

4. 風(fēng)險應(yīng)對方案庫構(gòu)建

二、流程自動化改造

1. 審批流程智能優(yōu)化

2. 重復(fù)性工作RPA設(shè)計

3. 跨系統(tǒng)數(shù)據(jù)打通方案

三、管理駕駛艙搭建

1. 關(guān)鍵指標(biāo)智能看板

2. 異常數(shù)據(jù)自動預(yù)警

3.管理簡報自動生成

實操演練：用DeepSeek創(chuàng)建部門管理儀表盤

第六講：AI驅(qū)動管理創(chuàng)新與戰(zhàn)略升級

一、組織變革管理

1. 變革阻力預(yù)測模型

2. 員工適配度分析

3. 變革路徑智能推演

案例：AI輔助的組織架構(gòu)調(diào)整實踐

二、戰(zhàn)略創(chuàng)新加速器

1. 行業(yè)洞察智能獲取

2. 商業(yè)模式創(chuàng)新推演

3. 戰(zhàn)略落地路徑規(guī)劃

4. 競爭對手動態(tài)監(jiān)控

三、管理者AI能力圖譜

1. 戰(zhàn)略級：趨勢預(yù)判與生態(tài)構(gòu)建

2. 戰(zhàn)術(shù)級：資源優(yōu)化與創(chuàng)新突破

3. 執(zhí)行級：流程改造與效能提升

實操演練：用DeepSeek完成企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型方案設(shè)計

龔老師

龔勛老師 AI+場景應(yīng)用專家

AI職場工作提效實戰(zhàn)派專家

AI五維提示詞操作法發(fā)明人

阿里達(dá)摩院人工智能訓(xùn)練師（高級）

中國青少年科技創(chuàng)新獎得主（國家級）

MSI（美國管理與戰(zhàn)略研究協(xié)會）AI認(rèn)證專家

科大訊飛Prompt工程師、智能體工程師、微調(diào)工程師認(rèn)證

「十余年物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)、AI產(chǎn)業(yè)項目運作經(jīng)驗」

曾任：順豐（上市公司）丨IE物流智能化工程師

曾任：力合科創(chuàng)（上市公司，科技轉(zhuǎn)化領(lǐng)域頭部企業(yè)）丨科技項目營銷總監(jiān)

曾任：深圳市物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會（5A級龍頭科技協(xié)會）丨協(xié)會秘書長兼產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新總監(jiān)

曾任：鏈盟科技（智能軟件開發(fā)）丨副總經(jīng)理

「擅長領(lǐng)域」：AI+辦公應(yīng)用、AI+銷售技巧、AI+管理效率、AI智能體開發(fā)、AI本地部署等

「AI實戰(zhàn)導(dǎo)師?多模態(tài)場景賦能者」：龔老師是建設(shè)銀行、交通銀行、華潤集團、飛亞達(dá)集團、益陽市商務(wù)局、河池市供電局等多個單位特邀AI培訓(xùn)講師，獨創(chuàng)“AI教練-場景-工具”三維穿透模型，將AI工具有效賦能銀行、人力、銷售等多樣化辦公場景中，連續(xù)多次獲邀返聘，累計授課100+場，培育超2000名兼具實戰(zhàn)能力與創(chuàng)新視野的專業(yè)人才。

「科技創(chuàng)新獎得主?工具生態(tài)架構(gòu)師」：龔老師始終走在科技前沿，獲獎眾多，曾于北京人民大會堂接受國家副主席李源潮及國務(wù)院副總理劉延?xùn)|等中央領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)的“中國青少年科技創(chuàng)新獎”（青少年最高創(chuàng)新榮譽，全球華人青少年中每一屆僅有百人獲此殊榮）；

榮獲物聯(lián)網(wǎng)智能應(yīng)用協(xié)會頒發(fā)的“物聯(lián)網(wǎng)公益創(chuàng)客獎”，并且專注于研究主流AI工具應(yīng)用，包括DeepSeek、ChatGPT、Runway、智譜清言、Suno、扣子智能體等，深挖掘工具效能。

阿里達(dá)摩院人工智能訓(xùn)練師（高級）美國管理與戰(zhàn)略研究協(xié)會

AI認(rèn)證專家中國青少年科技創(chuàng)新獎（國家級）

實戰(zhàn)經(jīng)驗：

龔勛老師專注于AI技術(shù)與垂直場景的深度融合，深耕智能物流、智慧零售、科技孵化等領(lǐng)域十余年，打造「技術(shù)+商業(yè)+場景」三維賦能體系，通過AI技術(shù)創(chuàng)新開辟新的商業(yè)路徑，致力于將最新的科技成果轉(zhuǎn)化為切實可行的商業(yè)解決方案，從而驅(qū)動企業(yè)價值倍增。

流程智能×物流基建：曾為順豐主導(dǎo)物流中轉(zhuǎn)場自動化設(shè)備線的智能化設(shè)計，通過采用AI智能全局設(shè)計系統(tǒng)、三維規(guī)劃布局系統(tǒng)的智能化設(shè)計，實現(xiàn)物流分揀的智能化，設(shè)備調(diào)度效率提升40%，人力成本降低35%。

AI營銷×零售革新：曾為鏈盟科技主導(dǎo)智能軟件系統(tǒng)服務(wù)產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計與管理，采用AI產(chǎn)品原型設(shè)計類技術(shù)與工具，利用AI的高效設(shè)計能力快速開發(fā)軟件系統(tǒng)的樣品，打造軟件系統(tǒng)MVP，創(chuàng)新研發(fā)智能新零售系統(tǒng)、區(qū)塊鏈電商平臺等多個戰(zhàn)略級新品類，成功推動公司業(yè)績實現(xiàn)37%的年復(fù)合增長。

決策智能×科技孵化：曾為力合科創(chuàng)首創(chuàng)“智力服務(wù)+資源輸入”雙輪驅(qū)動體系，構(gòu)建全周期賦能機制，成功引進清華系等頂尖高校背景的AI、智能硬件、智慧農(nóng)業(yè)等在內(nèi)的十多個高科技創(chuàng)業(yè)項目，實現(xiàn)科技項目孵化成功率提升36%，推動創(chuàng)業(yè)載體入孵項目科技含量提升23%，榮獲APEC物聯(lián)網(wǎng)公益創(chuàng)客獎。

AI智能體×銷售賦能：曾開發(fā)賦能銷售工作的垂直場景智能體，打造AI銷售話術(shù)智能體、AI銷售對練智能體、AI銷售文案智能體等，助力300多名銷售學(xué)員提高銷售工作效率、提升銷售成交率，實現(xiàn)銷售業(yè)績的增長30%。

主講課程：

《AI超級工作法：效率指數(shù)級提升》（DeepSeek版）

《AI助力銀行工作效率顯著提升》（DeepSeek版）

《AI財務(wù)工作法：賦能財務(wù)工作提質(zhì)增效》（DeepSeek版）

《AI賦能內(nèi)訓(xùn)師：課程開發(fā)+授課技能》（DeepSeek版）

《AI賦能人力資源工作提效增質(zhì)》（DeepSeek版）

《AI賦能黨建工作高質(zhì)量發(fā)展》（DeepSeek版）

《AI提升管理技能與效率》（DeepSeek版）

《AI銷售法：助力銷售技巧與業(yè)績提升》（DeepSeek版）

授課風(fēng)格：

生動形象化教學(xué)：采用“生活化比喻+真實案例+操作演示”三維教學(xué)法，將晦澀的專業(yè)領(lǐng)域術(shù)語轉(zhuǎn)化為易于理解的大白話，兼具趣味性、場景化，93%的學(xué)員認(rèn)為“完全沒理解障礙”。

沉浸式互動體驗：通過提問引導(dǎo)、研討交流、學(xué)員抽樣、成果展示等多種互動形式，讓學(xué)員根本“停不下來”，始終保持高度的專注和學(xué)習(xí)的興趣。

戰(zhàn)訓(xùn)結(jié)合體系：構(gòu)建“學(xué)-練-戰(zhàn)-評”四維閉環(huán)，通過背景分析、場景切入、方法論分析、案例研討、實操演示、學(xué)員實戰(zhàn)演練，以及學(xué)員成果展示與評價，達(dá)到學(xué)以致用的效果。

情感共振場域：講課有激情、能共情，通過場景化的故事、工作與生活中的案例，以及富有感染力的表達(dá)方式，引發(fā)學(xué)員的聯(lián)想，激發(fā)學(xué)員的共鳴。

部分服務(wù)客戶：

知名企業(yè)：建設(shè)銀行福建省分行、交通銀行婁底市分行、光大銀行濟南市分行、華夏銀行南寧市分行、飛亞達(dá)集團亨吉利名表公司、山東重山集團有限公司、安徽古井集團有限公司、深圳市企業(yè)服務(wù)集團公司、中國建筑第四工程局有限公司、深圳市同德新材料有限公司、華展物流有限公司、寶能投資集團有限公司、深圳市鑫麥可貿(mào)易公司、深圳源建傳感器有限公司、華潤新能源投資有限公司、廣東第四建筑工程公司、深圳市共進電子股份有限公司等。

政府機構(gòu)及服務(wù)：湖南省益陽市商務(wù)局、廣西河池供電局、深圳市青年人才驛站、深圳市自主創(chuàng)新大講堂、深圳市青年夜校、深圳粵海街道辦、深圳市龍華區(qū)共青團、東莞市松山湖黨建工作辦公室、深圳寶安航城粵港澳灣區(qū)青年創(chuàng)業(yè)營、深圳市退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心、深圳龍華粵港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心等。

商協(xié)會組織：深圳市商業(yè)聯(lián)合會、深圳市人工智能產(chǎn)業(yè)協(xié)會、深圳市青年創(chuàng)業(yè)促進會、深圳市金融商會、深圳市智能制造促進會、深圳市讀書會等。

產(chǎn)業(yè)園區(qū)與創(chuàng)新平臺：深圳南山云谷產(chǎn)業(yè)園、深圳龍崗天安數(shù)碼城、深圳新視藝產(chǎn)業(yè)園、深圳高新產(chǎn)業(yè)孵化載體瀾空間、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺星維路等。

部分客戶評價：

龔勛老師的AI課讓我重新認(rèn)識了AI的魅力和價值，讓我看到AI可以實實在在地幫助我們解決工作問題、提升工作效率，接下來我也要全力去用好AI工具。龔老師把復(fù)雜的AI科技講得生動活潑，讓我這個科技盲也深深被吸引。

——建設(shè)銀行 福建省分行 黃經(jīng)理

這次龔老師的AI培訓(xùn)真的太實用了，不僅讓我們銀行同事體驗到了AI帶來的降本增效的效果，也讓我們這次邀約過來的重點客戶們感受到了AI的魅力，很多客戶都在跟我們說感謝建設(shè)銀行提供這么好的學(xué)習(xí)機會，終于知道怎么使用AI來提高工作效率了。

——交通銀行 婁底市分行 康總

從來沒有想到AI竟然可以幫助我做好銷售工作，在聽龔老師的課程之前，我感覺AI離我的工作很遠(yuǎn)，但是今天聽完龔老師的AI銷售課，我發(fā)現(xiàn)平時遇到的銷售問題，AI都能夠很好地幫我解決。

——投石產(chǎn)業(yè)科技公司 胡總監(jiān)

很喜歡龔老師的授課風(fēng)格，由淺入深，老師的表達(dá)方式讓我聽得很舒服，很有聽下去的興趣和熱情。龔老師對AI應(yīng)用的方法分析、安排的演練環(huán)節(jié)，都讓我很受啟發(fā)，我覺得未來我的工作一定是和AI緊密聯(lián)系起來的。

——深圳市人工智能產(chǎn)業(yè)協(xié)會 馬主任

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