我要預訂

咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機：18971071887郵箱：Service@mingketang.com

企業痛點

“員工因公司而加入，卻因上司而離開”，一句話道盡管理者和員工的雙重矛盾。員工的流失，大多和管理人員的風格和方法有密不可分的聯系。如果希望保留并有效驅動高潛員工、取得卓越的工作業績，那就給他一個優秀的職業發展導師吧！

本課程致力于幫助企業管理者和員工導師，形成與員工共謀發展的心態，掌握輔導員工的有效方法和工具，搭建團隊發展平臺，培養左膀右臂，保留和發展關鍵人才，從而創造團隊共贏的局面。

課程對象

企業中基層管理者、員工教練&導師

課程收益

幫助企業管理者形成與員工共謀發展的心態

掌握對下屬進行職業生涯規劃和輔導的方法和工具

通過有效對話進行員工職業生涯的輔導，從而激勵和保留高潛員工

課程亮點

實效落地：關注實際學習效果，課堂輔以大量練習，增強學習效果；

形式吸引：講授、視頻、案例、視覺引導等多種授課形式結合，寓教于樂；

從心出發：強調如何幫助他人改變模式，而不只是解決問題。

課程大綱

一、追根溯源：

新生代員工

的特點1、新生代員工的特點

2、企業內員工導師的起源

3、員工導師的定位

二、知己知彼：

深入了解自己

和輔導的員工1、了解團隊的不同性格，搭配組合提升效率

2、挖掘成員的獨特優勢，提高整體戰斗力

3、識別員工的工作偏好和情緒模式，有效管理沖突

三、發展之道：

掌握員工在企業中發展的規律1、人崗匹配模型

2、員工職業瓶頸及應對

3、內職業生涯與外職業生涯

4、員工發展的生涯四度

5、工作與生活的平衡

四、輔導有術：

員工發展輔導實戰1、通過教練技術進行員工輔導

2、深度聆聽和強有力的提問

3、員工輔導的GROW模型

4、輔導實戰：提升員工自我認知

5、輔導實戰：調整員工工作態度

6、輔導實戰：設定目標、安排工作任務

7、輔導實戰：提供員工發展機會

課程總結課程總結

高老師

講師資歷 :

注冊人力資源管理師

國家認證職業生涯規劃師

哈爾濱工業大學管理學碩士

曾任多家世界五百強企業大學資深經理人

15 年授課和培訓管理從業經驗，歷任大學講師、企業中層、企業大學資深培訓講師等

主要講授企業員工職業生涯管理&提升職場幸福力、教練式輔導、TTT&課程開發等課程

課程講授深度融合“教練引導+行動學習”工具

培訓經驗:

高雪寧老師歷任華潤萬家學習發展高級經理、萬家學院培訓師、中國平安培訓及職涯管理、平安大學培訓師，長期從事員工激勵、職業生涯管理的研究與實踐，精通教練式管理，擅長職場適應、職涯管理、人才培養等問題分析與解決，運用行動學習和引導技術，對于職場各類場景實踐運用的有深刻的理解與洞察。多次為大型央企國企進行課程講授，獲得客戶的高度一致認可。

擁有豐富的培訓體系搭建和人才梯隊發展經驗豐富，從 0 到 1 為多家知名大型企業設計學習發展體系，打造人才發展機制；

善于根據企業當前業務戰略進行設計、調整培訓內容和落地方式；

授課經驗豐富, 注重學用一體化。

主講課程:

《TTT®貓計劃》

《企業員工職業生涯管理》

《教練式領導力——激發員工潛能，引領卓越績效》

《職海起航——新員工職業化素養與職場競爭力提升》

授課風格:

實用落地：課前調研｜實際案例解析、視頻教學、小組任務｜課后行動學習

邏輯清晰：提供有料、有效的高營養內容，實踐案例和互動體驗深入其中；

風格親和：授課風格親和，輕松氛圍中幫助學員學以致用；

形式高效：將“教練引導”與“行動學習”等高效教學方式深度融入課程中。

客戶見證:

金融機構：農業銀行、平安銀行、中天證券、平安科技、佰仟金融……

其他公司：華潤置地、裕同集團、深圳市寶實物業、深圳市亦諾微醫藥科技……

國內高校和政府相關企事業機構：北京大學深圳研究生院、深圳市人力資本集團、深圳市社工學院、全國高校就業創業項目、深圳市寶安區政府職業生涯項目……

我要預訂

咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機：18971071887郵箱：Service@mingketang.com