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如何當(dāng)好辦公室主任

【課程編號】:NX17088

【課程名稱】:

如何當(dāng)好辦公室主任

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天

【課程關(guān)鍵字】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

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【培訓(xùn)背景】

有人說:辦公室主任(行政經(jīng)理、綜合部長)位高權(quán)重;

也有人說:辦公室嘛,不是業(yè)務(wù)部門,有它沒它無關(guān)大局。

有人說:辦公室主任離領(lǐng)導(dǎo)近,天子身邊;

也有人說:伴君如伴虎。

有人說:辦公室是綜合部門,得是全才;

也有人說:辦公室嘛,就是個(gè)大事務(wù),沒啥含金量。

有的辦公室主任很累,一天到晚腳不沾地忙個(gè)不停,卻總是挨批評;

也有的辦公室主任很閑,每天東走走西看看,沒看他干啥,卻老是被表揚(yáng)。

有的辦公室主任緊握權(quán)、嚴(yán)把關(guān),得罪了一大堆同事;

也有的辦公室主任善用手中權(quán)利,身邊有著一群朋友。

辦公室主任既是領(lǐng)導(dǎo)者,又是被領(lǐng)導(dǎo)者,身兼承辦、參謀、管理、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)指揮五大職責(zé)。如何運(yùn)用管理手段和方法進(jìn)行辦公室管理,是每一位辦公室主任必須面對的問題。

那么,如何當(dāng)好辦公室主任?

【培訓(xùn)對象】

辦公室主任、綜合管理部長等。

【培訓(xùn)重點(diǎn)收獲】

把握辦公室主任的角色定位

了解辦公室主任的行為禮儀

掌握常用辦文流程和文件寫作技巧

掌握辦公室主任接待工作流程與技巧

學(xué)會(huì)組織高效的會(huì)議

了解辦公室常用事務(wù)管理內(nèi)容

了解辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)方法

【七步法培訓(xùn)方式】

課前學(xué)習(xí)+理論講授+實(shí)戰(zhàn)演練+案例討論+行動(dòng)學(xué)習(xí)+課后總結(jié)+實(shí)踐輔導(dǎo)

【課程大綱】

第一篇:職業(yè)素養(yǎng)

一、辦公室主任的角色定位

?辦公室主任的職業(yè)特性與素質(zhì)要求

?辦公室的職能:辦文、辦事、辦會(huì)

?辦公室主任的角色:參謀、助手、服務(wù)

?辦公室主任的心態(tài)建設(shè)

?常見的辦公室主任角色錯(cuò)位

?辦公室主任的職業(yè)形象

二、辦公室主任的思維導(dǎo)向

?要結(jié)果,不要理由

?執(zhí)行,沒有任何借口

?細(xì)節(jié)決定成敗

?到位不到位,相差一百倍

第二篇:工作技能篇

一、辦文的技巧與藝術(shù)

?公文條例與格式規(guī)范

?公文處理的基本流程

?常用公文的寫作提點(diǎn)

?過好公文寫作的五關(guān)

二、辦事的技巧與藝術(shù)

?調(diào)研工作

?督辦督察

?接待工作

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待的九個(gè)問題

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待的工作流程圖

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待的工作小組組建與分工

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待的參觀路線準(zhǔn)備

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待的場地準(zhǔn)備

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待的宣傳匯報(bào)

?政務(wù)接待與重要商務(wù)接待中的禮品贈(zèng)送

?信息工作

?綜合事務(wù)

三、辦會(huì)的技巧與藝術(shù)

?會(huì)前準(zhǔn)備

?會(huì)中服務(wù)

?會(huì)務(wù)接待

?會(huì)后落實(shí)

第三篇:領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)篇

一、辦公室主任的協(xié)調(diào)藝術(shù)

?辦公室主任溝通協(xié)調(diào)的與眾不同

?矛盾沖突的產(chǎn)生根源

?溝通協(xié)調(diào)的兩大法則

?協(xié)調(diào)的基本方法

?向上協(xié)調(diào)的藝術(shù)

?平行協(xié)調(diào)的藝術(shù)

?向下協(xié)調(diào)的藝術(shù)

二、辦公室主任的執(zhí)行藝術(shù)

?當(dāng)代企業(yè)執(zhí)行的六個(gè)問題

?把握企業(yè)勢力的三大核心

?以終為始明確執(zhí)行的目標(biāo)

?沒有計(jì)劃就是在計(jì)劃失敗

?建立起“一對一”的責(zé)任

?提升下屬執(zhí)行力的七個(gè)條件

?提升下屬執(zhí)行力的七個(gè)重點(diǎn)

三、辦公室主任的團(tuán)建藝術(shù)

?時(shí)代需要英雄,更需要巔峰團(tuán)隊(duì)

?團(tuán)隊(duì)與群體的區(qū)別

?辦公室主任團(tuán)隊(duì)建設(shè)的三項(xiàng)原則

?辦公室主任團(tuán)隊(duì)建設(shè)的四大法寶

?辦公室主任團(tuán)隊(duì)建設(shè)的六力模型

?影響力:如何提升自己的職業(yè)形象

?識才力:如何正確地挑選團(tuán)隊(duì)成員

?約束力:如何讓團(tuán)隊(duì)成員不再跑偏

?鞭策力:如何讓團(tuán)隊(duì)成員感受壓力

?助推力:如何讓團(tuán)隊(duì)成員高速成長

?沖鋒力:如何讓團(tuán)隊(duì)成員充滿激情

四、課程總結(jié)

洪老師

?某中央企業(yè)管理專家

?北京交通大學(xué)工商管理碩士

?高級工程師 高級政工師

?國家一級人力資源師

?2009年全國企業(yè)職工教育培訓(xùn)先進(jìn)單位團(tuán)隊(duì)帶頭人

?2010年中國職工教育與職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)優(yōu)秀科研成果一等獎(jiǎng)獲得者

?2014年中國職工教育與職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)職工教育類論文一等獎(jiǎng)獲得者

?洪濤老師曾任某大型國有企業(yè)車間現(xiàn)場工藝師、廠長秘書、總裝配車間副主任、人力資源部總支書記兼培訓(xùn)中心主任、企業(yè)文化部長,現(xiàn)在某中央企業(yè)總部從事管理工作,25年企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任多年領(lǐng)導(dǎo)工作,專注于中基層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升、企業(yè)領(lǐng)軍人才體系建設(shè)。

【主要獎(jiǎng)項(xiàng)】:

1994,鐵道部優(yōu)秀QC攻關(guān)成果二等獎(jiǎng)(成員,執(zhí)筆人)

1998,鐵道部優(yōu)秀管理成果一等獎(jiǎng)(成員,執(zhí)行人)

2004,國資委中央企業(yè)優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告(成員,執(zhí)筆人)

2008,國家管理創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)(成員)

2009,國家職工教育與職業(yè)培訓(xùn)先進(jìn)單位(主要負(fù)責(zé)人)

2010,中國職工教育與職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)優(yōu)秀科研成果一等獎(jiǎng)(主創(chuàng))

2010,中國職工教育與職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)優(yōu)秀科研成果二等獎(jiǎng)(合創(chuàng))

2010,國家管理創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)(成員)

2014,中國職工教育與職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)職工教育類論文一等獎(jiǎng)(合創(chuàng))

【授課風(fēng)格】:

多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與深厚的理論基礎(chǔ)相結(jié)合,立足實(shí)用,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,引用大量實(shí)際案例,條理清晰,系統(tǒng)嚴(yán)謹(jǐn),視野開闊,哲理深刻,深入淺出,引人思考,激情幽默,雅俗共鳴,使學(xué)員輕松學(xué)以致用,可實(shí)際操作性強(qiáng),與學(xué)員的互動(dòng)式教學(xué)風(fēng)格備受好評。

【主講課程】:

1.《如何當(dāng)好辦公室主任/行政經(jīng)理》

2.《行政、文秘人員綜合素質(zhì)提升訓(xùn)練》

3.《妙筆生花-實(shí)戰(zhàn)公文寫作能力提升》

4.《高效的會(huì)議實(shí)務(wù)與技巧》

5.《最實(shí)戰(zhàn)的企業(yè)商務(wù)禮儀》

【本類課程部分內(nèi)訓(xùn)服務(wù)客戶】:

?匯添富基金(公文寫作1期)、中海油深圳(公文寫作1期)、光明乳業(yè)(公文寫作3期)、江蘇無錫蠡園開發(fā)區(qū)(公文寫作1期)、渤海石油(公文寫作1期、班組長溝通1期)、北京地鐵(公文寫作2期)、國電(公文寫作1期)、中電建能建規(guī)劃(公文寫作1期)、國機(jī)中設(shè)(公文寫作2期)、中交天航(公文寫作2期、時(shí)間管理2期、做最優(yōu)秀的人才培養(yǎng)師1期、最實(shí)戰(zhàn)的商務(wù)政務(wù)禮儀2期)、天津津能(高效溝通1期、公文寫作1期)、邢臺興泰(辦公室人員素質(zhì)1期)、云南建設(shè) (公文寫作與商務(wù)禮儀4期)、云南恒穎地產(chǎn)(公文寫作1期)、中共雞澤縣委(辦公室主任綜合素質(zhì)1期)、深圳水務(wù)(公文寫作1期、會(huì)務(wù)管理1期)、中科院(行政管理1期)

?教育部信息中心(職業(yè)化1期)、薊州新城(辦公室人員素質(zhì)1期)、鐵道部第三設(shè)計(jì)院(員工素質(zhì)提升1期)、上海大眾(行政管理1期)、農(nóng)夫山泉(商務(wù)禮儀1期、企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)1期)、溫州高速(行政管理2期)、中建三局(職業(yè)化3期)、河北泰鋼(班組長1期、商務(wù)禮儀1期)、博鰲煤業(yè)(商務(wù)禮儀1期)、德龍鋼鐵(商務(wù)禮儀1期)

【部分公開課服務(wù)客戶】:

1.《企業(yè)實(shí)用公文寫作與會(huì)務(wù)管理技巧》

?主辦機(jī)構(gòu):上海同礪管理咨詢(1期)、昆明前沿(2期)

2.《行政管理實(shí)操訓(xùn)練》

?主辦機(jī)構(gòu):重慶睿淵(1期)

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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