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講課提綱

一、新形勢下加強基層服務型團青工作的必要性

（一）基層團青工作要服務和服從于基層黨組織工作

1、三型黨組織建設

2、內容主要是“五個服務”：服務改革、服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員。

3、三個轉變：由管理型、權力型、命令型向學習型、服務型、創新型轉變

（二）黨的十八屆三中全會對國企改革提出的新要求

1、全面深化經濟體制改革。 2、對公益類企業團青工作的新要求

（三）經濟全球化對企業團青工作提出的新挑戰

1、市場經濟的平等性容易淡化團員的身份意識，沖擊團員正確的先進性。

2、市場經濟的趨利性容易誘發拜金主義，沖擊團員正確的義利觀。

3、市場經濟的交換性容易誘發權錢交易，沖擊團員正確的權利觀。

4、市場經濟的競爭性容易使極端個人主義沖擊團員正確的奉獻觀。

（四）基層團組織結構、工作方式的新變化對基層團青工作提出了新課題。

1、基層團青干部普遍兼職化、普遍缺乏系統團青理論和團青工作專業培訓，工作經驗不足。

2、在維護企業利益和維護職工利益上有兩難的選擇。

3、在履行團青工作職責上往往遇到矛盾和沖突。

二、新形勢下團青工作的要點回顧

（一）共青團的組織結構

1、共青團組織的基本情況

2、組織結構：中央、地方、基層、行業、軍隊

3、基層組織的主要任務

4、團干部的作用和特點

（二）共青團的組織原則和基本任務

1、組織原則：民主集中制

2、基本任務：三會兩制一課

3、團的建設基本要求

4、全國“五四紅旗團支部”建設標準

五有：有班子、有隊伍、有活動、有制度、有經費有陣地

（三）共青團工作的思路與方法

1、傳統工作方法

議大事，管本行；調查研究；分清主次，彈好鋼琴；

抓好典型，全面帶動

2、互聯網思維與方法創新

三、互聯網思維下團青工作的主要對策和措施

（一）什么是互聯網思維？它與傳統思維方式有何不同？

（二）互聯網思維的核心理念和特色分析（案例）

1、用戶思維 2、簡約思維 3、極客思維

4、迭代思維 5、流量思維 6、社會化思維

7、大數據思維 8、平臺思維 9、跨界思維

（三） 積極探索新時期國企團青工作有效方法

1、堅持政治優勢，突顯國企特色

團青工作的六大創新

2、加強自身建設，用文化凝聚人心

3、加強組織建設，用制度駕馭人性

4、強化執行到位，用細節成就人生

謝老師

謝立民 老師（株洲）

株洲市委黨校管理教研部主任、副教授，中央黨校訪問學者

紅色管理專家，公務員培訓導師，湖湘文化研究人

國內“跟偉人毛澤東、周恩來學人生智慧”宣講人和推廣人

出版專著有《做最好的公務員九堂課》《品德與責任》《湘商崛起》《七‘心’高照有前程》

清華大學、北京大學EMBA總裁班特聘講師

【主講課程】

讀黨史，學管理

跟偉人毛澤東學領導藝術

跟習近平總書記學習用典

跟偉人毛澤東學戰略思維

領導干部黨風廉潔自律教育

強國時代青年思維特點與工作方法創新

新常態下基層服務型團青工作及方法

新形勢下如何做好基層黨建工作

新形勢下如何做好金融企業黨建工作

用亮劍精神打造高績效團隊

職工代表如何寫好提案

【服務客戶】

黨政機關：市人民政府、市委黨校、工商局、國稅局、地稅局、人事局、公安局、房產局、建設局、商務局、統計局、公路局、工商聯、民政局、林業局、人民法院、人民檢察院、消防支隊、武警支隊，各縣（市）人民政府及部辦委局。

學 校：北京大學EMBA、清華大學總裁班、武漢大學、湖南大學、中山大學總裁班、同濟大學、湖南工業大學、湖南汽車工程學院、株洲警官培訓中心、株洲市一中、二中、十八中、十九中、南方中學、九方中學等

銀 行：中國銀行、農業銀行、建設銀行、工商銀行、農村信用聯社等

企 業：國電集團、華能集團、中電投集團、大唐電力、粵電集團、廣鐵集團、國家電網、南方電網、上海水務集團、廣東溫氏集團、云南中煙、湖南偉大建設集團、唐人神集團、華聯瓷業、南方宇航、岱勒新材、星邦重工、朵朵文具、株洲電力機車廠、車輛廠、硬質合金廠、株洲電子精工、微特電刷、科瑞變流、華晨地產、聯誼地產、湘銀物業、城投集團、城發集團、天易集團、云發集團、教投集團、中石油、中油燃氣、鐵達燃氣等

視頻鏈接：《跟偉人毛澤東學戰略思維》http://www.56.com/u29/v_NjcxNTUxOTc.html

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